回答者: 男性/ 取締役/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
時間外労働はあまり多くありません。個人ごとに仕事の繁閑によって残業してしまうことももちろんありますが、基本的には、個人の時間管理次第でコントロールできますし、また、社内・チーム内での業務が多くなってる時は、適宜、相談しながら優先度の調整をしていますので、あまり、常態的に残業が発生し続けることはないです。
顧客向けサービスの日程により、土日に業務が発生することはたまにありますが、もちろん代休取得できます。
多様な働き方支援:
基本、リモートワーク中心です。郵便物や来客などオフィスに行く必要のあるときのみ出社したり、また、クライアント企業の訪問など、必要のあるときは、出社や訪問がありますが、それ以外は基本在宅リモートワークです。役割によりますが、出社・訪問は、月に2〜8回程度がここ最近の実績です。
副業も推奨されています(会社の許諾は必要です)。
通院や家庭の都合により、中抜けや早帰りなどは、他メンバーと調整しつつではありますが、基本、皆さん理解ある大人なので、ストレスなく調整できる環境です。
株式会社こころみの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ 取締役/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
オフィスは、六本木駅から地下道で直通のミッドタウンタワー内にあります。
十分に綺麗かと思います。(ただ、リモートワーク中心のため、そんなに頻繁に出社していません。)
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