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SOMPOヘルスサポート株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
アルバイト・パート
その他

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 委託/ 委託

5.0
口コミ投稿日:2024年01月08日
企業カルチャー・社風:
ひとりひとり教育係がついてくれて安心してお仕事できる、何か質問があればすぐに質問できる体制が整っていて、返信もすぐしてくださり、困ったことがあればすぐに相談できる。

組織体制・コミュニケーション:
ひとりひとり教育係がついてくれることで、誰か1人は話しやすい人ができる、ただ、他の担当員さんと話す機会はないため、同期がいるのかはよくわからない

ダイバーシティ・多様性:
性別関係なくお仕事できている
女の人が多い

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2023年02月27日
企業カルチャー・社風:兎にも角にもマニュアルが徹底されております。そこが他社と全
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:業務委託している人材からのチーフ制度を廃止して、管理をすべ
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回答者: 女性/ 特定保健指導/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:ルールを重んじるお堅い社風。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2023年04月20日
企業カルチャー・社風:定期的に研修があります。組織体制・コミュニケーション:チー
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回答者: 女性/ 健康相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2023年07月28日
企業カルチャー・社風:相談は随時したほうが良いです。自己判断は事故のもと。組織体
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回答者: 回答なし/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年01月13日
組織体制・コミュニケーション:在宅勤務ですので基本メールでのやり取りです。チーフ
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回答者: 女性/ 保健師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

2.3
口コミ投稿日:2024年07月08日
企業カルチャー・社風:マニュアル通りであることを求められるため、挑戦するなどの気
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ 特定保健指導士

3.5
口コミ投稿日:2023年02月28日
企業カルチャー・社風:女性が多く、話しやすく柔らかい雰囲気です。顧客だけでなく、
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ ヘルスサポート

4.1
口コミ投稿日:2024年07月25日
企業カルチャー・社風:社内は不明だが、担当してくださったSOMPOヘルスサポート
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
企業カルチャー・社風:サポート体制が充実していました保健指導が初めてでも、マニュ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2023年07月28日
組織体制・企業カルチャーの満足点:社員の方は忙しそうですが親切な方が多いです。急
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回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2022年01月21日
企業カルチャー・社風:常に新しいものを取り入れている印象があります。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.9
口コミ投稿日:2022年11月12日
企業カルチャー・社風:真面目で優しい社員さんが多い。困ったことなど相談しやすい。
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2022年07月10日
企業カルチャー・社風:業務委託契約で働く人達に対して、社員の方々がいつも真摯に対
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2021年01月30日
企業カルチャー・社風:女性が多く雰囲気は柔らかいイメージです。わからないことがあ
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回答者: 女性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2021年09月28日
企業カルチャー・社風:ブロックや支部などに別れており地域毎にチーフがいて業務上の
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回答者: 女性/ 健康相談員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2023年01月30日
組織体制・コミュニケーション:基本出勤はないものの、オンライン研修がたびたびある
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回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月30日
ダイバーシティ・多様性:多様性のある方があまりいないのでわかりませんが、どんな方
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.5
口コミ投稿日:2024年05月29日
企業カルチャー・社風:最近、体制が変わったので模索中の様な感じがします。以前のチ
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2024年03月08日
企業カルチャー・社風:マニュアル至上主義組織体制・コミュニケーション:社員次第。
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2024年07月15日
組織体制・コミュニケーション:地域のリーダーや社員の方は優しい方ばかりで、コミュ
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回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
組織体制・コミュニケーション:相談体制は整ってきているが、やはり相談ルートが分か
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2023年08月19日
ダイバーシティ・多様性:以前は女性が多かったですが、男性も増
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回答者: 女性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.6
口コミ投稿日:2022年03月10日
組織体制・コミュニケーション:地域の担当のチーフとはよくやりとりをして分からない
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年06月18日
組織体制・コミュニケーション:コロナの影響で直接関わることは少なかったが、本社の
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回答者: 女性/ 保健師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2023年03月12日
組織体制・コミュニケーション:リーダーの方はとても丁寧でした。オンラインでの研修
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.7
口コミ投稿日:2024年01月23日
企業カルチャー・社風:女性が多く特有な雰囲気があります。馴染むことができれば働き
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回答者: 女性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.2
口コミ投稿日:2020年07月10日
企業カルチャー・社風:損保会社のグループ企業だけあって、リスク管理が出来ている。
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回答者: 女性/ 特定保健指導/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
企業カルチャー・社風:風通しはいい会社だと思いますが、親会社が保険の会社であるた
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2022年11月23日
企業カルチャー・社風:新しいシステムを取り入れている組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2020年12月13日
企業カルチャー・社風:社風は、実感する前に辞めたので分かりません組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 相談員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.4
口コミ投稿日:2021年07月01日
企業カルチャー・社風:研修やテストなどが定期的にあり、質の向上を図っているのだと
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