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株式会社ワークナビホールディングスの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ワークナビホールディングスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを261件掲載中。ライトハウスは、株式会社ワークナビホールディングスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 派遣事業部/ 管理

4.8

口コミ投稿日：2023年02月24日

成長・キャリア開発:
まず、無形商材（人材）を扱う営業、BtoB、BtoCの経験ができる。また課長職から部下にたいしてのマネージメント経験も得られるので、年齢や学歴関係なく上にあがればあがるほど、自分の市場価値をどんどん高めることができる。ひいてはどんな会社でも対応できる人材になると思う。

働きがい:
スタッフさんからのありがとうや、求人に苦戦している企業様に貢献できる点。

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月07日

仕事を通して身につくスキル:交渉能力、目標達成能力が身につくと思います。1つでも

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月07日

働きがいを感じるポイント:スピード感が高いこと、数捌けば数字が取れること。能力に

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 小牧支店/ 支店長

5.0

口コミ投稿日：2022年06月14日

成長・キャリア開発:営業とマネジメントの両方を学べる。3年で支店長まで昇格できた

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 無

5.0

口コミ投稿日：2022年05月31日

成長・キャリア開発:マネジメントが学べます自分を見直したり多くの企業さんやスタッ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第一課/ 主任

4.5

口コミ投稿日：2022年05月30日

成長・キャリア開発:ベンチャー企業なので、会社が急成長している中で働くことができ

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第三課　管理/ 主任

4.5

口コミ投稿日：2022年06月20日

成長・キャリア開発:自分の意見が通りやすく、困ったことや思いついたことを報告する

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

4.8

口コミ投稿日：2022年06月16日

成長・キャリア開発:ワークナビに入社して本当に成長させてもらったと思います。全国

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月14日

働きがいを感じるポイント:数字がとれた時と、スタッフさんが笑顔で仕事をされている

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

5.0

口コミ投稿日：2022年09月08日

成長・キャリア開発:マネジメント能力と数字を追う能力が成長すると思う。良くも悪く

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

5.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:マネジメント能力が身につくと感じる。また教育体制がしっかりし

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

5.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:営業を通じてのコミュニケーション能力やビジネスマナーなどのソ

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月14日

仕事を通して身につくスキル:マネジメント職に就けること、大量行動するため、営業マ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

5.0

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発:20代で管理の仕事を経験できる事は他の企業ではなかなか難しい

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回答者：男性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 小牧店/ 課長

5.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:営業力の向上、マネジメント力の向上、経営などが興味ある方はそ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 派遣事業部

5.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:自分の頑張りや努力次第で、キャリアもつめるし成長もしていけま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 春日井支店/ 管理

4.8

口コミ投稿日：2022年07月18日

成長・キャリア開発:勤務経験を通じて、どこの会社に行っても使うことのできるパーソ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業第三課/ 主任

4.7

口コミ投稿日：2022年06月15日

成長・キャリア開発:今後の中期的なビジョンもあり、ポストも空いているためキャリア

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回答者：男性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 課長

5.0

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:マネジメント、マーケティングの能力がつきます。それを武器にし

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月02日

成長・キャリア開発:入社時期や支店長によって期間は変わるが、研修はちゃんとある。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年07月31日

成長・キャリア開発:会社のスタイルに共感して休みなく働けるならいい。ライフワーク

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第３課

5.0

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発:マネジメント能力を学べるので、自分自身のスキルアップができま

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回答者：男性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小牧店/ 主任

5.0

口コミ投稿日：2022年06月16日

成長・キャリア開発:マネジメント力とコンサルタント力が向上する。働きがい:実力で

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回答者：男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小牧店/ 管理

4.8

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発:業務に必要な資格取得での費用支援働きがい:新人の頃からの責任

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

4.8

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:人間力・社会人基礎力が成長できる働きがい:会議の時間も有意義

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 管理

5.0

口コミ投稿日：2022年09月08日

成長・キャリア開発:独立支援があり、すごく協力的である。働きがい:実際に働いてい

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部/ 平社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月26日

成長・キャリア開発:開発部はとくにない。働きがい:開発

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ なし

4.7

口コミ投稿日：2022年05月30日

成長・キャリア開発:勉強会も実施しているため、営業としての成長機会が多くあります

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月23日

教育・研修：【周囲からのサポート】営業未経験歓迎とあるが基本マニュアルがあるので

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月14日

教育・研修：設立して間もない会社なので、先輩や上司も仕事が忙しい時が多いので付き

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月14日

成長・キャリア開発：仕事が簡単に覚えられてしまうので、後輩に抜かれてしまいそうで

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回答者：男性/ アシスタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:例えば派遣元責任者講習といった法定教育は会社持ちで受講可能。

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

教育・研修：給与が少ないうちは、週払いをしてくれます。派遣先に、不満があると、早

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.6

口コミ投稿日：2023年05月11日

成長・キャリア開発:キャリアアップするために、セミナーに参加は必

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】社長には相談しやすいです。何時でも電話は折

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会社名	株式会社ワークナビホールディングス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://jp-worknavi.com/
所在地	愛知県名古屋市中区栄4丁目16-33 日本経済新聞社名古屋支社ビル5F

従業員数	6名
設立年	2016年
資本金	20百万円
代表者	小谷雄貴
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(553件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
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