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カエル・デザイン・プロジェクト株式会社の年収・給与についての口コミ

契約社員
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その他
女性
回答なし
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その他
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新卒入社
回答者: 男性/ 経営企画管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画管理本部/ 経営企画管理本部付
4.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は2019年入社以来2回ほど変わっていると思います。就業規則と給与規定?はきちんと整備されていると思い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料の他に交通費がkm当たりいくらと出してくれますが、出張に行った時の移動時間手当、滞在中の出張手当は無いです
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カエル・デザイン・プロジェクト株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 経営企画管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画管理本部/ 経営企画管理本部付
4.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
福利厚生:建設業退職金共済、中小企業退職金共済が整備されている。非喫煙者にはノンスモーカー住宅手当1万円が毎月支給されま
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
東京都小平市上水本町5丁目20-1
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・経営コンサルタント、純粋持株会社
2.9
東京都渋谷区代々木三丁目25番3号あいおいニッセイ同和損保新宿ビル12階
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・経営コンサルタント、純粋持株会社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 営業
給与制度:ミッションプランによって3か月ごとに昇格降格が決まる、賞与は... 続きを見る
3.7
東京都千代田区有楽町2丁目2-1X-PRESS有楽町 3F
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・経営コンサルタント、純粋持株会社
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
評価制度:業務の細かいスキル設定、業務以外でのホスピタリティ... 続きを見る
3.0
東京都港区芝浦3丁目1-1田町ステーションタワーN 5F
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・その他の専門サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:マネージャーによっては評価が冷たい。頑張っても報わ... 続きを見る
4.0
東京都千代田区神田和泉町18-11サン・センタービル5F
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・経営コンサルタント、純粋持株会社
3.5
東京都千代田区有楽町2丁目7-1有楽町ITOCiAオフィスタワー 18F
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・経営コンサルタント、純粋持株会社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:年度によって、評価制度が変わる。配属される部門や、... 続きを見る
4.0
東京都中央区日本橋室町3丁目2-1日本橋室町三井タワー 25F
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・経営コンサルタント、純粋持株会社
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本的には階級ごとにベースが決まっている。その上で、グローバ... 続きを見る
3.4
愛媛県今治市富田新港1丁目3
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・経営コンサルタント、純粋持株会社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:朝、早くから夜遅くまで働くわりには、給料は安かった... 続きを見る
3.3
東京都中央区築地4丁目1-1東劇ビル 14F
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・経営コンサルタント、純粋持株会社
2.9
東京都新宿区西新宿6丁目8-1住友不動産新宿オークタワー 19F
学術研究、専門・技術サービス・専門サービス・経営コンサルタント、純粋持株会社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:地方では高級な初任給です。都市部ではほかに仕事もた... 続きを見る

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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 カエル・デザイン・プロジェクト株式会社
業界 経営コンサルタント、純粋持株会社
URL https://kaeru.design/
所在地 北海道小樽市新光2丁目21-17
設立年 2018年
資本金 3百万円
代表者 田沼美明
※ 一部、四季報データ参照

カエル・デザイン・プロジェクト株式会社の年収・給与の口コミページです。

カエル・デザイン・プロジェクト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを2件掲載中。

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株式会社リクルート
(4.0)

株式会社リクルート

口コミ(10043件)

平均年収(正社員)

625
万円

残業時間(月間)

40
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:1年で平日に必ず取らないといけない休暇が14日間あり、基本的... (続きを見る)

株式会社マーキュリー
(3.0)

株式会社マーキュリー

口コミ(3488件)

平均年収(正社員)

300
万円

残業時間(月間)

15
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
働きがい:まず初めは基本携帯販売に配属されます。携帯販売は配属にもより... (続きを見る)

アクセンチュア株式会社
(3.9)

アクセンチュア株式会社

口コミ(3269件)

平均年収(正社員)

796
万円

残業時間(月間)

44
時間

社員口コミ

回答者:男性 / SE / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:年俸制だが、管理職未満は残業代が支給される。昇進の際は大幅に... (続きを見る)

株式会社光通信
(3.4)

株式会社光通信

口コミ(2876件)

平均年収(正社員)

504
万円

残業時間(月間)

45
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 総合職 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:良い点、最近は、ワークライフバランスがしっかりしており素晴ら... (続きを見る)

株式会社すかいらーくホールディングス
(3.3)

株式会社すかいらーくホールディングス

口コミ(2690件)

平均年収(正社員)

429
万円

残業時間(月間)

43
時間

社員口コミ

回答者:女性 / アシスタントマネージャー / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
福利厚生:年に2回5連休が取れることをうたっているが、実際には月の休み... (続きを見る)

株式会社ファーストリテイリング
(3.8)

株式会社ファーストリテイリング

口コミ(2018件)

平均年収(正社員)

613
万円

残業時間(月間)

30
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 店長 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はある。しかし、自分より先輩を動かさないといけな... (続きを見る)

ワタミ株式会社
(3.3)

ワタミ株式会社

口コミ(2011件)

平均年収(正社員)

415
万円

残業時間(月間)

47
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 店舗スタッフ / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系が多いです、運動部に入っていたような人ならうまくいく... (続きを見る)

株式会社電通グループ
(3.6)

株式会社電通グループ

口コミ(1694件)

平均年収(正社員)

944
万円

残業時間(月間)

51
時間

社員口コミ

回答者:男性 / マーケティング / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
福利厚生:退職金は勤続年数に応じて支給される仕組み。かつて家賃補助が存... (続きを見る)

IQVIAサービシーズジャパン株式会社
(3.6)

IQVIAサービシーズジャパン株式会社

口コミ(1587件)

平均年収(正社員)

682
万円

残業時間(月間)

31
時間

社員口コミ

回答者:男性 / MR / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく、中途社員で成り立っている会社なので、色んな経験をし... (続きを見る)

株式会社ゲオホールディングス
(3.2)

株式会社ゲオホールディングス

口コミ(1459件)

平均年収(正社員)

386
万円

残業時間(月間)

23
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
福利厚生:レオパレス等を安く借りられたり、家賃補助があったりと住宅補助... (続きを見る)