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サンフロンティアホテルマネジメント株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ ホテル総合職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部/ 副総支配人

1.4
口コミ投稿日:2022年12月14日
仕事を通して身につくスキル:
昭和の礼儀作法などは、身に着ける事が出来るかと思います。真っすぐ並ぶ能力や大きな声で挨拶する能力、叱責されてもへこたれない精神力、管理職は毎日日報をメールで提出するのですが、2000文字以上と決まりがあり、2000文字を書く文章力が身につきます。

今後のキャリア像:
私が採用側の担当者なら、ここの会社で長く続けられ、良く耐えてきた!という精神力を称え、採用になる可能性は大いにあると思います。

回答者: 男性/ ホテルマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月16日
企業カルチャー・社風:会長が絶対のある意味共産的カルチャーを持つ。全従業員を守る
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊マネージャー

3.1
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:寮があります。交通費は出ますが、地域の特性として公共交通機関が乏しいた
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回答者: 男性/ ホテルマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月16日
福利厚生:ホテル勤務ということもあり、遠隔地であれば寮(半額)、そうでなくても家
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月28日
福利厚生:退職金有、家賃補助は1万円でます。寮は私の所属しているホテルにはありま
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回答者: 男性/ ホテルマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月16日
勤務時間・休日休暇:一日にメールが100件以上飛んでくるので結果的に休日にも連絡
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回答者: 女性/ ホテルマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル/ ホテルマン

3.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
勤務時間・休日休暇:6連勤は原則禁止なのでとても働きやすいです。私の上司は週休2
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回答者: 女性/ ホテルマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル/ ホテルマン

3.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
組織体制・コミュニケーション:今は入りたてだからかプライベートでもメールのやり取
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊マネージャー

3.1
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 0万円 26万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 26万円
給与制度:給与は充実しています。ただし、賞与が出た際会長に全員がお礼のメールをし
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回答者: 女性/ ホテルマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル/ ホテルマン

3.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
成長・キャリア開発:私の職場は仕事をすることに対してつねに周りも感謝を忘れない職
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月28日
企業カルチャー・社風:利他を第一に活動しています。スタッフを大事にする。働きやす
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年10月10日
女性の働きやすさ:1人だけ特別に好きな時にリモートワークができる方がいますが、基
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回答者: 男性/ ホテルマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 20万円 50万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 100万円
給与制度:完全に実力主義ではあるが、本社所属の、親会社サンフロンティア不動産から
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回答者: 女性/ ホテルマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル/ ホテルマン

3.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
女性の働きやすさ:ホテルマネジメントは幹部の方に女性もいらっしゃって、ホテルマン
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入ってからの育成面、教育面はあまり整備されていな
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回答者: 女性/ ホテルマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル/ ホテルマン

3.0
口コミ投稿日:2022年10月09日
福利厚生:通勤手当は定期代月15000円いただいています。住宅補助は10000円
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回答者: 女性/ ホテルフロント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年07月01日
成長・キャリア開発:海外の人と接客することにあたって英語力が必要となって試されま
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与をいただくのはとても良いことですが、賞与をもらったことに社長や部長
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般職はボーナスが2か月分あることはいいことではあると記載したが、管理
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は同業他社と比べると普通の水準かと思う。高くも低くもない印象。一
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月26日
企業カルチャー・社風:当社の社是は「利他」であります。ひたすら、思いやりの心で誠
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月26日
働きがい:当社はお客様目線で接客、サービスを行っております。お客様のお声に耳を傾
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月16日
福利厚生:退職金はないです。オフィス環境:ホテルの形としては悪くないです。フロン
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月26日
勤務時間・休日休暇:基本勤務体制に関してはシフト制です。早番・遅番・夜勤の3つが
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:当社の評価制度は個別に半年先の目標設定を設けます。その後半年に一度振り
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どちらかと言えば実力主義だと思います。働いている従業員スタッフの仕事に
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月26日
働きがい:ホテルスタッフとして働かせて頂いている以上、常にお客様との関わりがあり
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料面は悪くないと思います。業界の平均以上はあると思います。評価制度:
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回答者: 男性/ ホテルマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はホワイトで誠実な企業だと説明されていたが
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回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HIYORIオーシャンリゾート沖縄 施設管理課/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年10月10日
福利厚生:独身寮、ホテルの施設(ジム、大浴場)などが使えるオフィス環境:一般的な
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料理長

2.8
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:コロナ禍で、賞与はあまり期待できないが、同業種のなかでは、給与はいい方
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回答者: 男性/ ホテルマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
事業の強み:不動産事業者のホテル部門なだけあって立地や設備はとてもしっかりしてい
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回答者: 男性/ ホテルマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
女性の働きやすさ:役員に女性がいるだけあり、女性に対する偏見はほぼ無い。他の会社
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月16日
女性の働きやすさ:店舗にもよるよ思いますが、女性は夜勤をさせなかったりなどで働き
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊マネージャー

3.1
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:女性スタッフも夜勤があり残業が多いため、体
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