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株式会社識学の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社識学で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを113件掲載中。ライトハウスは、株式会社識学への転職・就職活動をサポートします！

回答者：男性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ インサイドセールス/ 一般

4.5

口コミ投稿日：2023年12月22日

企業カルチャー・社風:
目標達成さえしていれば、成果を出していれば何も言われない
責任と役割が明確
ルールがあり、個人のせいではなく仕組みを変えようという社風のため、感情的なマネジメントや攻撃がほとんどない点は評価できる

組織体制・コミュニケーション:
感情的や政治的な会話はないのが良かった。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティ関係なく数字で評価される

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回答者：男性/ 採用担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年04月17日

企業カルチャー・社風：繁忙期やお客様の要望で残業や早出をする方はいますが、「一生

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回答者：男性/ カスタマーサクセス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月08日

企業カルチャー・社風:業務上のルールが多いため、テンプレをこなす会社と言われるこ

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回答者：男性/ システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2022年10月18日

企業カルチャー・社風:ベンチャー感があるのと、営業兼講師が主体の会社なので、割と

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回答者：男性/ 営業兼講師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

3.2

口コミ投稿日：2022年08月04日

企業カルチャー・社風:ルールの徹底。社員間のコミュニケーションは証跡を残す目的か

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回答者：男性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサクセス課/ シニアカスタマーサクセス

4.8

口コミ投稿日：2021年11月23日

企業カルチャー・社風:結果で評価されるカルチャーを貫いています。組織体制・コミュ

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回答者：男性/ 営業兼コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月22日

組織体制・コミュニケーション:役割が明確なのはいいが、分からない事があった時に誰

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年09月25日

企業カルチャー・社風:軍隊のような社風です。上司の言う事は絶対な社風です。組織体

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日

企業文化・社風・組織体制：良い意味で、仕事に熱心で、適度にコミュニケーションも取

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会社名	株式会社識学
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://corp.shikigaku.jp/
所在地	東京都品川区大崎2-9-3大崎ウエストシティビル1階

従業員数	98名
連結従業員数	62名
設立年	2015年
資本金	267百万円
代表者	安藤広大
決算月	2月
上場年	2019年
平均年収	745万円
平均年齢	38.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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