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阪神調剤ホールディング株式会社のカテゴリ別口コミ（46件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(10件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(7件)

阪神調剤ホールディング株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
412万円256~550万円11人

（平均年齢31.8歳）

回答者の平均年収412万円
回答者の年収範囲256~550万円
回答者数11人

（平均年齢31.8歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		353万円
（平均年齢40.5歳）
専門サービス系
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）		398万円
（平均年齢29.3歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		465万円
（平均年齢28.8歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		380万円
（平均年齢37.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（7件）

阪神調剤ホールディング株式会社の回答者別口コミ（9件）

  • 調剤事務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年03月15日
  • 医療 / 一般 / 医療 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年01月28日
  • 薬剤師 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.5 最新の回答：2023年11月20日
  • 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.9 最新の回答：2023年11月04日
  • 社員 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年02月13日
回答者一覧を見る（9件）

阪神調剤ホールディング株式会社の職種別口コミ（46件）

企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（25件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（17件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
すべての口コミを見る（46件）

阪神調剤ホールディング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月13日

回答者： 回答なし/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年02月13日
福利厚生:
住宅補助が3年目まで出る(一般職の場合)が、ライフイベントで必要な時には出なくなるので困った
通勤手当は一般的な会社と同じように出る

オフィス環境:
病院の門前が多い
家の様な古い建物が多い
外観も奇抜な色が使われていることが多くあまりセンスがいいとは言えない
従業員の休憩室はせせこましく使い勝手が悪いところが多い
もちろん店舗によりばらつきがある

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阪神調剤ホールディング株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 女性/ 調剤事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:
振替休日のような形で土曜日出勤すると平日休めるような形になっていたが平日が忙しいと振替できずに休みは日曜日だけになるときもあった。店舗によって忙しさも異なっているのに全店舗同じ給与で忙しい店舗でも遅くまで残業になったりするのでみんな忙しくない店舗に行きたがっていました。有給休暇も好きな日ではなく忙しくてない日を考えて取らなければいけなかった

多様な働き方支援:
リモートはなく時短勤務は可能でした。
昇給はないのに副業は禁止されていました。

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阪神調剤ホールディング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月25日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2023年04月25日
ダイバーシティ・多様性:
性別は女性が多い店舗が多かったです。
外国籍の方と働いたことはなかったと思いますのでほとんど日本人だと思います。

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阪神調剤ホールディング株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月24日

回答者： 女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年04月24日
女性の働きやすさ:
女性が圧倒的に多いため、働きづらいことはない。産休・育休を取る人も多いが、休みがちな子供が居る人が在籍しているからと言ってその分人を増やしてくれる事はないので結局店舗の人間がカバーすることになる。店舗によって開局時間が違うため、それによっても働きやすさは違う。

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阪神調剤ホールディング株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月28日

回答者： 女性/ 医療/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 医療/ 一般

3.2
口コミ投稿日：2024年01月28日
成長・キャリア開発:
研修認定薬剤師を取得する費用は、
会社がきちんと負担してくれました。
店舗の数が多いので、
応援業務をこなすことで、
他店舗の科目を勉強できたり、
他店舗のルールを学ぶことで、
視野が広がり、井の中の蛙になることなく、薬剤師として、きちんと成長できる
環境ができています。

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阪神調剤ホールディング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月07日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2021年01月07日
事業の強み:
管理栄養士が在籍している店舗も増えてきているので
薬のこと以外で食事に関しても相談することができること

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阪神調剤ホールディング株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月28日

回答者： 女性/ 医療/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 医療/ 一般

3.2
口コミ投稿日：2024年01月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 42万円 5万円 80万円
年収 550万円
月給（総額） 42万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
給与は高いですが、
ボーナスはそこまで多くないです。
手当は管理薬剤師手当などはちゃんとつきます。
昇給もわりとちゃんとするので、そこは
大手の強みではないかと思います。

評価制度:
昇進はわからないです。
実力や頑張りが評価されているというよりは、人が足りないから、単に出世しているという感じです。

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