株式会社悠楽のカテゴリ別口コミ(32件)
株式会社悠楽の回答者別口コミ(6件)
- 理学療法士 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.0
最新の回答:2023年01月10日
- 訪問介護員 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.9
最新の回答:2022年05月26日
- 介護 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2021年02月01日
- 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年09月22日
- その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年08月30日
株式会社悠楽の職種別口コミ(32件)
株式会社悠楽の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社悠楽の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2022年05月26日
株式会社悠楽の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社悠楽の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2021年02月01日
回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
株式会社悠楽の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
株式会社悠楽の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2021年02月01日
回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
株式会社悠楽の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
株式会社悠楽の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2021年02月01日
回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
成長・キャリア開発:
現場から、施設長とやる気次第でステップアップします
働きがい:
ゆうゆうシニア館ほたるの郷に勤めていました。他の部署に異動になりましたが、H29年8月より、新しく施設長が異動してこられて、スタッフの入れ替えは多くありましたが、現在では非常にスタッフ一人一人のレベルが高くなると共に、スタッフ同士のコミュニケーションも取れている為、地域の施設の評判も良くなり、現在はほぼ満床の状態となっています。施設長の入居者、家族に対する接し方も素晴らしく、スタッフからの信頼も非常にあつく、新しい施設長が来てから、スタッフは1人も退職されていません。給料に関しても、施設長がしっかりと評価してくださり、社長に昇給などを積極的に言ってくださるので、やりがい、働きがいがある環境が整っていると思います。介護職への転職を考えている方は、ほたるの郷は、自信を持ってお薦めします。
現場から、施設長とやる気次第でステップアップします
働きがい:
ゆうゆうシニア館ほたるの郷に勤めていました。他の部署に異動になりましたが、H29年8月より、新しく施設長が異動してこられて、スタッフの入れ替えは多くありましたが、現在では非常にスタッフ一人一人のレベルが高くなると共に、スタッフ同士のコミュニケーションも取れている為、地域の施設の評判も良くなり、現在はほぼ満床の状態となっています。施設長の入居者、家族に対する接し方も素晴らしく、スタッフからの信頼も非常にあつく、新しい施設長が来てから、スタッフは1人も退職されていません。給料に関しても、施設長がしっかりと評価してくださり、社長に昇給などを積極的に言ってくださるので、やりがい、働きがいがある環境が整っていると思います。介護職への転職を考えている方は、ほたるの郷は、自信を持ってお薦めします。
株式会社悠楽の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社悠楽の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2023年01月10日
回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
株式会社悠楽の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社悠楽の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2021年02月01日
回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
事業の強み:
介護付、住宅型、訪問看護が連携し、医療に対しての強みがあります
事業の弱み:
施設長の力量に差がある。
ほたるの郷の施設長はかなりのやり手
事業展望:
現在は非常に業績が良い為、今後も見通しは明るいと思います
介護付、住宅型、訪問看護が連携し、医療に対しての強みがあります
事業の弱み:
施設長の力量に差がある。
ほたるの郷の施設長はかなりのやり手
事業展望:
現在は非常に業績が良い為、今後も見通しは明るいと思います
株式会社悠楽の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社悠楽の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2021年02月01日
回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 35万円 | --万円 | 35万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | 35万円 |
給与制度:
4施設ありますが、ほたるの郷の施設長はスタッフを非常に評価してきださり、昇給も社長へ言ってくださいます。
評価制度:
施設長次第です。ほたるの郷の施設長は非常にスタッフを高評価してくれます。
4施設ありますが、ほたるの郷の施設長はスタッフを非常に評価してきださり、昇給も社長へ言ってくださいます。
評価制度:
施設長次第です。ほたるの郷の施設長は非常にスタッフを高評価してくれます。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社悠楽の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社悠楽の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 訪問介護員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ほぼ無し。
クリニックがオープンする前は社員が診察を受けた場合は補助すると言っていたが、実際には無かった。
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