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株式会社プロフリーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
349万円200~500万円11

(平均年齢35.5歳)

回答者の平均年収349万円
回答者の年収範囲200~500万円
回答者数11

(平均年齢35.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
355万円
(平均年齢36.7歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
300万円
(平均年齢35.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
379万円
(平均年齢32.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(16件)
すべての口コミを見る(67件)

株式会社プロフリーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月18日
福利厚生:
退職金は確定拠出型年金を導入しています。会社が毎月3,000円を積み立ててくれますが、個別で積み立てを上乗せすることができます。
会社が契約している温浴施設やフィットネスジムを無償利用することできます。
年に何度かは会社全員で食事に行ったり、忘年会は1泊してビンゴ大会や食事会で盛り上がります。

オフィス環境:
立地は栗東インターの近くで、コンビニやお弁当屋さんも近くにあって便利です。社内の給湯室には自分のマグカップを置いておいてコーヒーを飲んだりしています。冷蔵庫、電子レンジ、オーブントースターもあります。

株式会社プロフリーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月18日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時30分から17時45分までですが、19時~20時頃までは仕事していることがあります。給与にみなし残業45時間が含まれておりますが、会社の取組みで残業時間が45時間を超えないように管理されています。月に2回はノー残業デーがあります。
施工課の場合、土日に現場作業が入ることがありますが、その分、どこか平日に振休を取ってもらっています。夜間作業がある場合には、退勤後11時間は空けるというルールがありますので、次の日は遅出することができます。

多様な働き方支援:
施工課の場合、土日に現場作業が入ることがありますが、その分、どこか平日に振休を取ってもらっています。夜間作業がある場合には、退勤後11時間は空けるというルールがありますので、次の日は遅出することができます。

株式会社プロフリーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 広告事業部

2.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:
ベンチャー企業で
尚且つ実力主義なので
成果を出せば風通しは良きです。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は非常に多く
多くの方々との交流があり
非常に成長できる環境ではあります。
また、親身になって相談を聞いて
くださる上司もいるので一安心です。

ダイバーシティ・多様性:
性別や国籍等関係なく
仕事を教え合う所は良い関係性を保てる会社でありす。

株式会社プロフリーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 男性/ 制作営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:
産休取得などもされていて女性にとって働きやすい環境ではあると思います。

株式会社プロフリーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月20日

回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年08月20日
成長・キャリア開発:
サイン工事をするにあたり色々な知識を覚えていかないと対応できないので幅広い知識を得ることができます。職人といえどもお客様とのコミュニケーションは重要で現場を通して職人として社会人として成長できると思います。資格取得には協力的なので相談すれば費用を補助してもらうことも可能です

働きがい:
初めはできないことだらけ、知らないことだらけなことをできるようになったわかるようになった時の喜びは日々感じております。大変な現場はありますがそのような現場ほど達成感があります。施工した現場の近くを通るとその現場のことを思い出しいつのまにか町中思い出だらけになりそういうところも面白いです

株式会社プロフリーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月01日

回答者: 男性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
とにかくデザインに関係する仕事に就職したくて、プロフリーに入社したので、インクジェット印刷の機械を使って印刷し、大型ラミネート機でラミネートを当てたりする作業もあり少し戸惑いと不安もありましたが、続けて行くうちに自分が製作したデザインが形になっていく工程を自分の手で行える楽しさを見出すことが出来ました。

株式会社プロフリーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 男性/ 制作営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月02日
事業の強み:
ロードサインというストック型ビジネスによって収入の見込みが立てられる。

事業展望:
ロードサインでの安定した収入を確保しながら新しい事業に参入し手広く稼げそうなビジネスをしていく

株式会社プロフリーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
半年俸制という特徴があります。半年に一度、1月と7月に給与改定があります。実力主義の会社ですので、実力次第では昇給しますし、逆の場合もあります。賞与は決算賞与という考え方なので、決算終了後、決算に応じて会社が検討するということになります。

評価制度:
評価制度は実力主義です。実力主義といわれているだけあって、入社時期に関係なく、昇進したり昇給したりします。努力して結果を出せばそれだけ早く昇進できるチャンスはあるので、成長意欲の高い人には良い環境です。