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株式会社Vuetechの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月14日

回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:
通勤手当は現場によって異なります。福利厚生も目立ったものはなく、特に強みがないイメージです。
個人的にに欲しいものは在宅手当とかがあると嬉しい

オフィス環境:
基本派遣なので、オフィスに行くことは無いです。
特に建物が新しくも古くもなく、というイメージです。
最寄駅からはさほど遠くないかなと思います。

株式会社Vuetechの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月14日

回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:
現場によって異なります。
夏季休暇は、会社の内部の人間は一週間ほど取っていますが、現場にはありません。
基本的に残業が少ない案件にアサインしてもらえるので、無理なく働けます。

多様な働き方支援:
副業可能です。
派遣なので、時短やリモートワークは現場に依存します。
社内の勤怠システムがプライベートの携帯電話で打刻システムなので
15分単位で勤怠の記録を残すことができます。

株式会社Vuetechの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月14日

回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
組織体制・コミュニケーション:
1年で数回ほど社内の交流会があります。(忘年会やお花見など)参加は自由ですが、そこが唯一ほかのメンバーと交流できる機会だと思います。社内の営業や人事とも、用が無ければ連絡とらないし、現場にアサインしてしばらく経つと、営業との面談や交流がなくなります。

株式会社Vuetechの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月18日
女性の働きやすさ:
会社に出勤したことがなく、他の社員の方と触れ合う機会がないのでわかりません。

株式会社Vuetechの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:
研修はしっかりある。
基本的に業務時間外で行う様になっている。
自社の研修の流れに沿って行なっていき、研修が終わったらエンジニアとしてデビューするという流れ。
もし分からないことなどがあった際は、自社の講師の人に聞いて、進めていく流れ。

株式会社Vuetechの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修が約一年ほどあるが、基本的に入社後はエンジニアとはあまり関係のない業務をしながら行う為、業務時間外でやっていくことになる。その為、かなり時間の縛りが大きく大変ではある。
実際、なかなか研修が終わりきらず、エンジニア以外の業務で頑張っている人も割といる印象。

株式会社Vuetechの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月18日
事業の強み:
特になし

事業の弱み:
IT研修が個人任せのところがあるので会社で管理した方がいいと思います。

事業展望:
特になし

株式会社Vuetechの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
そもそも、エンジニア、開発などプログラミング系の仕事がしっかりとできていないので給与的にも低い。
エンジニアになったら上がると営業はいっていたが、実際そもそも案件が中々回ってこない部分もあり、自宅待機になることもある。

評価制度:
昇給などは特には無かったです。