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回答者: 男性/ パートナー社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:
最初の2年間の研修中は9:00~17:00で、比較的有給等も取りやすい。研修後は自分で自由に労働時間を決められる。
お客様から連絡があれば土日でも対応しなければいけないので、自分でコントロールする必要がある。

多様な働き方支援:
研修中はリモートワークができない場合もあるが、研修後は基本的に在宅で仕事となる。

回答者: 男性/ パートナー社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:うまくいけば営業として一人で生きていく力を身につけられる。研
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回答者: 男性/ パートナー社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給や賞与は特にない。2年間の研修中は社会保険全額自己負担、研修終了後
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回答者: 男性/ パートナー社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月26日
企業カルチャー・社風:全て自己責任、自己負担のため、ある意味挑戦する機会は自分で
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回答者: 男性/ パートナー社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:手当や補助は一切ない。オフィス環境:最初の2年間の研修中は各保険会社の
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回答者: 男性/ パートナー社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:保険の営業は簡単だと言われ入社したが、非常に難し
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