都工業の社風・企業カルチャー・組織体制

企業文化・社風・組織体制：会社内で人を大切にしていると感じます。評価制度も社員同士がお互いに評価する360度評価があり、毎月目標達成度合いに応じて褒章もあるのでやりがいに繋がっています。また社内勉強会も毎月行われていて、意見交換できる場が随所にあるところが働きやすいです。その他社員の誕生日にはお祝いし合ったりと、人と人のつながりを大切にしているところが良いと思います。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月25日

企業文化・社風・組織体制：社内のメンバーは向上心が高く、業務上スタッフさんの指導

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月25日

企業文化・社風・組織体制：社員は向上心が高く、ネガティブな人が少ない印象です。皆

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月25日

企業文化・社風・組織体制：文化、社風については、「みやこ塾」と呼ばれるワーキング

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月25日

企業理念の浸透：企業理念「働く人の笑顔創り」は全社員に浸透していると感じますが、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月17日

企業理念の浸透：毎朝「げんき朝礼」と呼ばれる朝礼があり、そこで理念の唱和をして確

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月04日

企業理念の浸透：ビジネスの判断基準の根底に企業理念があり、誰の役に立つ仕事をする

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

企業文化・社風・組織体制：月に一度、イベントがある、みんなな時給を下げて、イベン

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】いいように見せているがあまりよくない。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】営業担当同士のコミュニケーションが取れ

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正社員

月給：25万円　～　30万円愛知県豊田市清水町2-79-1田園オフィス

会社名	株式会社都工業
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.miyakoweb.jp/
所在地	愛知県豊田市清水町２丁目７９番地１

従業員数	14名
設立年	1991年
資本金	10百万円
代表者	安本拡人
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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