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HFCプレステージジャパン合同会社のカテゴリ別口コミ（25件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(6件)

HFCプレステージジャパン合同会社の回答者別口コミ（6件）

  • セールス 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.6 最新の回答：2023年05月10日
  • 営業職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8 最新の回答：2023年05月08日
  • スーパーバイザー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8 最新の回答：2023年04月25日
  • Sales / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.1 最新の回答：2022年11月30日
  • スーパーバイザー 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.6 最新の回答：2021年09月16日
回答者一覧を見る（6件）

HFCプレステージジャパン合同会社の職種別口コミ（25件）

営業系（17件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（8件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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HFCプレステージジャパン合同会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月16日

回答者： 女性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2021年09月16日
福利厚生:
福利厚生は特に無し。単身赴任者へは手当が支給される。独身者への住宅手当等は無し。

オフィス環境:
スタジオにオフィスを併設。昔はオフィスが新大阪にあったようだが、今は無くなっている。

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HFCプレステージジャパン合同会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月30日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ Sales

2.1
口コミ投稿日：2022年11月30日
勤務時間・仕事量:
勤務時間は９時から17時半、コアタイムは10-15時、土日祝日は休みでほぼ休日勤務はない。年末年始休暇は12/28-1/4とやや長めにとられている。夏季休暇は8/13-8/15の三日間のみとなっている。

休日休暇:
会社が年休消化を推奨していることから、比較的取りやすい環境である。

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HFCプレステージジャパン合同会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月10日

回答者： 男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2023年05月10日
組織体制・コミュニケーション：
組織体制に関しては、自身・他社の成功事例を共有する文化が醸成されており、より効率的な業務を遂行するのに長けている組織だと感じております。
また社員同士のコミュニケーションに関しても、北は北海道、南は福岡とかなり広範囲に支店がありますが、年1で全社カンファレンスやパーティが催されますので、どんどんコミュニケーションの場が広がっていくと実感しております。
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HFCプレステージジャパン合同会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月16日

回答者： 女性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2021年09月16日
女性の働きやすさ:
私が入社したときは、社員の平均年齢42歳。９割は男性社員でした。女性の結婚後、出産後のキャリアパスが用意されていない。

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HFCプレステージジャパン合同会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月25日

回答者： 男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年04月25日
働きがい：
・フレキシブルに働ける。自分のスケジューリングで営業活動できる。
・外資でありながら、いい意味でウエットな環境。横のつながり、協力を横からも上司からも得られる。例として、商談に上司来てもらえる、飯食い行って話しそうか。
・メンター制度があり、他エリアの先輩が毎月30-60分、時間をもらえてナレッジの共有をしてもらえる。
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HFCプレステージジャパン合同会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年09月02日

回答者： 女性/ 本社スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2020年09月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
日本、海外ともにマネジメントが頻繁に変わり、安定しない

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HFCプレステージジャパン合同会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年09月02日

回答者： 女性/ 本社スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2020年09月02日
事業の強み:
本来のメイン事業である香水には強みがあるのでは

事業の弱み:
香水以外はM&Aで入手したら手放したりなので、会社自体にはそれを扱う能力が蓄積されておらず、優位性がない

事業展望:
本社の経営状況を見ると、明るい展望はない

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HFCプレステージジャパン合同会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月08日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年05月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
年に一度の査定で翌年の給与が決まる。給与は年俸制で管理職以外ボーナスはないが、同業他社と比較しても給与水準は高い方であると思う。与えられた目標と自身で決めた目標を計画的に達成していけば適正に評価され、翌年の給与に反映する。

評価制度：
以前よりポジションも増え、昇格しやすい環境になった。外資系ならではの実力主義という側面もあるが、ピリピリした感じはなく働きやすい環境である。また、上司との定期的な面談では自身のキャリアプランを尊重してもらえ他部署への移動も可能。
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