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回答者：女性/ 保健/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月14日

組織体制・コミュニケーション:
上司は話しやすい人が多く、親身になってくれる人が多いです。

ダイバーシティ・多様性:
様々な経歴の人がいて、学歴よりもコミュニケーションを重視して採用する傾向にあります。いわゆるコミュ障の人はあまりいません。

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3.1

東京都千代田区九段南１丁目２－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:基本的に、上司の指示や意向に従いながら与えられた事務を処理し... 続きを見る

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2.8

京都府京都市上京区下立売通新町西入薮の内町

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 京都府/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 健康福祉部/ 主事

企業カルチャー・社風:保守的な業務が多い。調整機関が多くハレーションが起こらないよ... 続きを見る

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3.0

愛知県名古屋市中区三の丸３丁目１－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 市長部局/ 主事

企業カルチャー・社風:とにかく古い気質。紙がないと生きていけない方が多数。新しいも... 続きを見る

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京都市教育委員会

2.7

京都府京都市中京区

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:一応の社会規範は満たすことが求められている。人間関係や雰囲気... 続きを見る

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神戸市役所

3.1

兵庫県神戸市中央区加納町６丁目５－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:マニュアルが細かく設定されているので、それを守るのが第一です... 続きを見る

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兵庫県教育委員会

2.9

兵庫県神戸市中央区下山手通5丁目10－1

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:風通しも学校によります。組織体制・コミュニケーション:学校に... 続きを見る

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岐阜県教育委員会

3.3

岐阜県岐阜市薮田南２丁目１－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 教員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

企業カルチャー・社風:考え方は古い方もみえます。管理職の考え方や年が上の方の考え方... 続きを見る

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兵庫県警察本部

3.2

兵庫県神戸市中央区下山手通５丁目４－１兵庫県警察本部内

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】市民の安全を守るという点からすれば... 続きを見る

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3.0

大阪府大阪市中央区大手前２丁目

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは多い方かと思います。... 続きを見る

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2.8

東京都文京区春日１丁目１６－２１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

ダイバーシティ・多様性:職場では女性の方が多いと感じる。職員はほぼ日本人で構成されて... 続きを見る

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会社名	姶良市
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.city.aira.lg.jp/
所在地	鹿児島県姶良市宮島町25

従業員数	545名
代表者	湯元敏浩
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 行政職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 林務課 / 主任組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はほとんどない。コミュニケーションのしやすさ職場... (続きを見る)

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(2.9)	千葉県口コミ(512件) 平均年収（正社員） 479 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 総務部 / 副主査企業カルチャー・社風:挑戦しやすい企業風土ではない。関東圏の他の都県のようすをみて... (続きを見る)

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