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株式会社ファイコムの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
福利厚生:
アルバイトに関しては通勤手当と施設の利用権の2つがあります。施設の利用はマシンだけでなく水素水や日焼けマシンなど施設にあるもの全般であるため日ごろから運動する人はありがたいのだと思います。

オフィス環境:
立地はよくほとんどの店舗が駅に近いか住宅地の真ん中にあり通うことに不便は感じませんでした。また、スタッフの休憩室には電子レンジや冷蔵庫、電気ポットなどがあり使わせていただけることはありがたかったです。

株式会社ファイコムの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月28日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月28日
勤務時間・休日休暇:
配属される店舗にも寄るが、基本はシフト制の為、朝早い日もあれば、深夜まで勤務している日もあり、生活リズムにバラつきが生まれることもある。

多様な働き方支援:
リモートワークはできない職種。
勤務日数、時間数が決まっているため、早帰りはほぼ不可能だが、場合によっては、勤務時間を分割して出勤日数を増やすことで、短時間勤務が可能である。

株式会社ファイコムの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月28日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月28日
企業カルチャー・社風:
フィットネスクラブでの勤務の為、社員全体として明るく話しやすい。

組織体制・コミュニケーション:
配属されるエリア以外の社員とはほぼ関わることがない。
同エリア内の社員は、仲が良く、合同でトレーニングをしたりすることもある。

株式会社ファイコムの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月20日

回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
女性の働きやすさ:
女性でも働きやすい環境ではあります。

株式会社ファイコムの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月20日

回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
成長・キャリア開発:
たいした仕事内容は無いのでこれといってスキルは身につかないです。
向上心の高い方にはあまりおすすめしません。
楽して働きたい方向けです。

働きがい:
フィットネス事業部に居ましたが、会員数の増や入会促進の為の立案、施策など結果に繋がったときは働きがいを感じます。

株式会社ファイコムの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
アルバイトでの話にはなりますが、働く前はトレーナー業務や入会退会の受付、清掃で忙しく動き回ると思っていました。
実際は意外と暇な時間がおおく(特に平日の昼間)シフトの被った社員やアルバイトの人と話をする時間が多かったです。

株式会社ファイコムの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月20日

回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
事業の強み:
需要がなくなる事は無いフィットネス事業なども行っており長く働いていけるかと思います。
そのフィットネス事業も新しい事を前向きに取り入れていき変化に対応していけてると思います。

株式会社ファイコムの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月20日

回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 22万円 3万円 36万円
年収 240万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 36万円
給与制度:
給与はあまり良くないです。
ただ仕事内容は楽ですし、休みもしっかりと取れ、残業はあまりないので低い給与でもあまり文句は無いです。

評価制度:
年功序列のため、年齢が上であればその分役職につけます。
そのため、能力の高い若い人は憤りを感じることもあるかもしれません。