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積水ハウス不動産東北株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
526万円250~750万円13

(平均年齢34.5歳)

回答者の平均年収526万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数13

(平均年齢34.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
623万円
(平均年齢34.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
315万円
(平均年齢28.5歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
425万円
(平均年齢42.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
380万円
(平均年齢35.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(14件)
すべての口コミを見る(56件)

積水ハウス不動産東北株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
福利厚生:
30歳未満の未婚の社員は住宅補助が出ます。交通費の支給もあります。法人割引が使えるカードが一人一人に支給され、ジムや居酒屋などで利用できることがあります。退職金は入社3年を経過したのちに退職した方に限り支給されます(現在は制度が変更になっている可能性があります。)

オフィス環境:
オフィスの環境は地域によって違いがあります。近年では移転などによりオフィス環境が改善されている場合があります。どの事務所も立地はよく、通勤しやすい場所にあると思います。

積水ハウス不動産東北株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はおおむね、入社時に説明された通りです。部署によって残業時間に差がありますが、働き方改革により全体として残業時間が短縮されているように思います。有給は申請しやすく、上司も快諾してくださいます。

多様な働き方支援:
コロナ禍ではリモートワークが推奨されており、ローテーションでシフトを組んで業務を行っていました。

積水ハウス不動産東北株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月10日

回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:
積水ハウス本体の影響力が強く反映されている。各地域で育んてきた仕組みを全国統一化する流れが加速している。

組織体制・コミュニケーション:
業務量が多く余裕がなく感じられることもしばしば。各部署ごとの雰囲気は所属長の方針や性格に大きく左右される。

積水ハウス不動産東北株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月01日
女性の働きやすさ:
育休明けの社員も多く、営業や事務の方どちらもいらっしゃいます。
在宅勤務も多く、時短勤務も可能ですし、部署のサポートも非常に厚いように感じますが、時短の方がいらっしゃる部署では、その他の社員への負担が多くなっている印象です。

積水ハウス不動産東北株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月10日

回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
成長・キャリア開発:
ブランドイメージを生かした提案や販売戦略があるため成果は出しやすい。

働きがい:
一定以上の経済基盤確保が目的であればやり甲斐ある。

積水ハウス不動産東北株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年06月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:仕事が多岐にわたり、担当者の業務量が多い。
休みが平日なので、休日でもケータイに多くの問い合わせが来る。
場合によっては、現場に急行する。
代休が取れても、担当者に直接問い合わせが多い為、担当者レベルでの対応が多く、会社レベルでは、担当がいないと対応できない点

積水ハウス不動産東北株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 10万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
給与は高卒と大卒の差は激しい。高卒4年目と大卒1年目では大卒1年目の方が給与は高いです。賞与に関しては年間3日あり、金額も満足いくかと思います。大手ですが給与は低く、賞与のおかげで同級生達と年収が同じくらいと言う結果になります。昇給は年に一回考課があり、年齢給与は必ず上がり、その他は実力主義で公平に判断してくれるので先輩より多く貰えたりします。ただ体育会系のノリが未だに根付いており、社内旅行などを含めイベントに参加しないと賞与に影響すると言われました。