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2plus8株式会社のカテゴリ別口コミ（23件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

2plus8株式会社の回答者別口コミ（6件）

  • ECサイト運営 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.4 最新の回答：2024年01月18日
  • ECサイト運営ファッションデザイナー、雑貨・服飾デザイナー、テキスタイルデザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年12月09日
  • 撮影進行業務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
5.0 最新の回答：2023年08月25日
  • ECサイト運営 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.8 最新の回答：2022年02月03日
  • カスタマー業務 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
4.8 最新の回答：2020年08月04日
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2plus8株式会社の職種別口コミ（23件）

企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（5件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（15件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
すべての口コミを見る（23件）

2plus8株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月24日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年02月24日
福利厚生:
福利厚生に関しては、まだまだこれから拡充させていきたいという話が代表からはありました。確かに、退職金や住宅補助などはありませんので、余地があるかと思います。有給を始め休みについては問題ないです。

オフィス環境:
机が広く問題なく業務に取り組むことができると思います。3月からオフィスが増えるので(同じビル）さらに広い環境で業務ができるようになりそうです。駅からは10～15分ほどで近いとも言い難いかもしれません。

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2plus8株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月24日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年02月24日
勤務時間・休日休暇:
私自身は休日業務はありませんし、残業も月に5時間以内に収まっています。ポジションによっては繁忙期に応じて残業時間が増えることもあると思いますが、基本的には月10時間を超えない範囲であることと、それ以上の残業は申請することになっています。

多様な働き方支援:
コロナ禍ではリモートワークがありました。実際に服の実物を扱う必要があるので出勤はほとんどの社員がしています。副業への理解はとてもあるので、ありがたいです。

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2plus8株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月18日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2024年01月18日
企業カルチャー・社風:
自分が興味のあることを強みと捉えてくれます。やりたいことを社内で発信すると、任せてもらえるような環境です。そのため、SNS業務など新しいことにも広告費や時間を割いて取り組んで実際に結果につなげられてきています。同じ事ばかりを繰り返すよりも、新しいことに挑戦してみたいという人には相性が良いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
ちょっといいですか？と話しかけるといつも手を止めて話を聞いてくれるので、上司とのコミュニケーションは問題なく取れる環境です。2階と4階でオフィスが分かれているので、チャットでやり取りする人もいますが、話しかけにくさを感じたことは特にないです。

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2plus8株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月24日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年02月24日
女性の働きやすさ:
社員の9割以上が女性なので、働きやすい環境や制度は整っています。

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2plus8株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月24日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年02月24日
成長・キャリア開発:
ECサイトの立ち上げから運営・SNSマーケティング・イベント企画など一通りの「ネットでモノを売る」ことについて学ぶことができます。自分の得意分野を見つけられたら、その領域で特化してポジションを与えてもらうこともあります。苦手なところを克服するというよりは、得意な部分を伸ばしていこうという方が強いです。

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2plus8株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月24日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年02月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
Photoshopを用いた画像作成が自分の想像よりは機会が多かったことです。具体的には広告・商品の導線バナーなどです。

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2plus8株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月24日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年02月24日
事業の強み:
アパレル業界としても十店舗の売上が以前よりも伸びにくくなっている中で、EC専門で10年行ってきている実績。

事業の弱み:
アパレル以外での収益柱がまだないこと。

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2plus8株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月24日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年02月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 50万円
給与制度:
昇給は必ずあるというわけではなく、年に一度査定があるとのことです。入社1年目ですが今のところ昇給しています。ボーナスは年に2回で、2~4か月程度とのことです。給与については同業他社と比較しても平均以上の水準に位置しているかと思います。業務量に対して少ないと感じたことはありません。残業代はみなしではなく5分ごとの支給で問題なく支払われます。

評価制度:
年功序列ではなく、会社への積極的な貢献や自分のできる業務の範囲が広がることによって昇給・昇進になります。なので若手社員でもやる気や結果を残せば納得のいくポジションに就けると思います。

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