回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも古風で家庭的です。
組織体制・コミュニケーション:
新しいことや効率的なことを上奏しようとするにはあなたの上司どころか経営陣を排除することから考えなければならないでしょう。
ダイバーシティ・多様性:
良くも悪くもダイバーシティに関する取り組みはありませんが、気にする必要もないおおらかな社風です。
良くも悪くも古風で家庭的です。
組織体制・コミュニケーション:
新しいことや効率的なことを上奏しようとするにはあなたの上司どころか経営陣を排除することから考えなければならないでしょう。
ダイバーシティ・多様性:
良くも悪くもダイバーシティに関する取り組みはありませんが、気にする必要もないおおらかな社風です。
トスメックコンピュータシステム株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文トスメックコンピュータシステム株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
土日と祝日に挟まれている平日に有給休暇を取得しようとしても、いくら業務がなく暇であっても「前例がない」と却下するのは悪い文化です。
多様な働き方支援:
コロナが流行していても、テレビ会議が可能であっても対面集合での顔を合わせた唾を飛ばしあう会議をやめることができません。そういう社風です。
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