回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 29万円 | 3万円 | 50万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
実力主義な会社で、賞与の金額は一人前にならないと希望額はもらえません。仕事量に波があり月によって残業時間に差があります。
評価制度:
所属長の捉え方で仕事が出来るか出来ないかの判断が決まり、数値での査定はありません。
実力主義な会社で、賞与の金額は一人前にならないと希望額はもらえません。仕事量に波があり月によって残業時間に差があります。
評価制度:
所属長の捉え方で仕事が出来るか出来ないかの判断が決まり、数値での査定はありません。