回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般
有給は取りやすい。子供がいる上司はみなすぐ有給を前日などにとっている。自由なものだという文化があるので社内ツールで一言言えば有給を取る理由はいう必要もないと言われているので、休みに対してはかなり自由。
多様な働き方支援:
リモートワークもコロナが落ち着いて徐々に増えたか今でもリモートはちゃんとできる。ただなかなかしづらくはなった。リアルなコミュニケーションを大事にしてほしいという経営層の考えは非常に強い印象がある。
Mtame株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文Mtame株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金も、住宅手当も、在宅手当も何もありません。チケットレストランというランチ補助はありますが、月2000円程度なのでフル出社を予定している方には辛いかもしれません。
オフィス環境:
フリーアドレスを導入しているため、オフィスの自由な場所で働けます。しかし、人数の割にオフィスが極端に狭いため自由とは言え不満は残ります。セールス職が狭い中で大きな声で営業をするため、オンラインでミーティングをしている際にお客様から「そちらの声がうるさい」と怒られることもしばしばありました。
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