株式会社きれんげのカテゴリ別口コミ（3件）
株式会社きれんげの職種別口コミ（3件）
株式会社きれんげの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社きれんげの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年07月30日
株式会社きれんげの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社きれんげの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年07月30日
回答者： 女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
1.5
女性の働きやすさ:
男性職員は全体の1割程度でほぼ女性職員である。無駄話が多い。年齢層が高く、50代後半から70代の職員が多いためIT系に弱い。
未だに手書きで日誌を作成し、パソコンが扱える人に丸投げされる。
男性職員は全体の1割程度でほぼ女性職員である。無駄話が多い。年齢層が高く、50代後半から70代の職員が多いためIT系に弱い。
未だに手書きで日誌を作成し、パソコンが扱える人に丸投げされる。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社きれんげの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社きれんげの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
補助が半額出るという話だったので、資格取得のため学校に通ったが、資格が取れていざ請求という時に2割ほどの補助に変更された。
そもそも、会社側からその資格を持つ職員が足りないので取ってほしいとお願いされたこともあり資格取得に努めたのに補助額を減額されたので納得いかなかった。
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