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全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合のカテゴリ別口コミ（77件）

福利厚生・オフィス環境(12件)企業カルチャー・組織体制(8件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(15件)女性の働きやすさ(10件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(15件)

全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
441万円250~900万円17人

（平均年齢27.4歳）

回答者の平均年収441万円
回答者の年収範囲250~900万円
回答者数17人

（平均年齢27.4歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		600万円
（平均年齢29.7歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		469万円
（平均年齢26.4歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		348万円
（平均年齢28.5歳）
専門職系
（コンサルタント、金融、不動産）		275万円
（平均年齢25.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（15件）

全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の回答者別口コミ（17件）

  • 自動車共済 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2019年時点の情報
2.0 最新の回答：2024年02月24日
  • 企画 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年02月12日
  • 支払引受 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年12月19日
  • 普及 / なし / 総合職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.9 最新の回答：2023年07月22日
  • 業務職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年06月23日
回答者一覧を見る（17件）

全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の職種別口コミ（77件）

営業系（14件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（34件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
その他（19件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（10件）
（コンサルタント、金融、不動産）
すべての口コミを見る（77件）

全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月06日

回答者： 男性/ 地域総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年03月06日
福利厚生:
基本的な福利厚生は揃っており十分だと思う。
独身で若手で出身県に採用された人は一定年数が経たないと一人暮らししてても住宅手当がもらえないことがあるのが気になる。

オフィス環境:
普通

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全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月12日

回答者： 回答なし/ 企画/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は忙しいですが、土日祝はしっかり休めます。イベントがあるときは、休日出勤したりもしますが、代休と休日勤務手当がでるのでなにも不満はありませんでした。
有給に関しては、正直当日でもとれます。グループによって変わるかもしれませんが、、

多様な働き方支援:
リモートワークは基本的にできませんでした。コロナになったときくらいでした。
小さいお子様がいる方は時短勤務にしていました。副業はできるそうですが、あまりしている人は見かけません。

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全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 女性/ 業務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年01月31日
企業カルチャー・社風:
農協組織という点が大きく、昔ながらの考えが現在も続いているように感じる。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションについて取りにくいと感じたことはない。
組織間の交流を図るイベントも開催される。

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全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者： 女性/ 業務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年06月23日
女性の働きやすさ:
自身が所属している県本部では女性管理職が登用されたのはここ数年のことで現在は数名しかおらず、管理職はほぼ男性である。今後はしばらく管理職候補になる女性職員がいないので、女性管理職の割合が増えるまでには時間がかかりそうである。
有給休暇については比較的取りやすい環境だと思うので、子育てしながら働き続けられそうだと感じる。女性職員は育児休暇を取得して、職場復帰されている方も多い。

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全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者： 女性/ 業務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年06月23日
働きがい:
SC業務職の業務は自動車事故の対応を行っているサービスセンターでのルーティンワークになるので、勤続年数が増えていくとマンネリ化してしまうと感じる。日々契約者対応、被害者対応を行うのでストレス耐性が自然と身に付く環境であると思う。メンタル強化はできる。

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全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月12日

回答者： 女性/ 地域総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 自動車損害調査

3.0
口コミ投稿日：2021年08月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
配属先によりますがわたしのところは同年代の方が少ないです。まわりも年齢が高めで契約者も高齢者が多いので仕事は楽で休みもとれますが働く環境が自分には閉鎖的すぎて合っていないなと入会してから思い始めています。基本的には1回配属されたら2.3年はいるので、環境を変えるには転職か異動を待つかの2択しかないと思います。

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全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月22日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 普及/ なし

1.9
口コミ投稿日：2023年07月22日
事業の強み:
農家をターゲットとした保険業で、契約保有量はそれなりにある。

事業の弱み:
農家がターゲットなので、先細りが確実。ターゲットを変えようにも、JAグループの組織としてそれは許されない。
商品開発についても完全に他社の後追い真似事しかできない。ネット系保険会社に価格優位性も取られている。

事業展望:
農家人口の減少、高齢化にともない衰退していくしかない。いかに衰退スピードを遅らせるかを考えるのが仕事になっている。

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全国共済農業協同組合連合会全国本部労働組合の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月06日

回答者： 男性/ 地域総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年03月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
440万円 28万円 6万円 80万円
年収 440万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 6万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
部署にもよるが残業代はしっかりつく。
若手はそんなもらえないが、年齢、階級、役職が上がるにつれて増えていくので、長く働くのであれば良いかも
現状の給与体系がいつまで続くかわからないが。

評価制度:
評価によって昇給やボーナスに差はあるものの、その差は極わずか。
一定の年数続ければそれなりに上がっていくため、年功序列の方が強め

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