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株式会社SORAMICHIの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職
口コミ投稿日:2022年12月20日

回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 0万円 0万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
グレード制であり、年齢に関係なく、実力に応じた給与が支払われる
賞与は年二回、利益に応じて支払われる
ベンチャー企業であるにもかかわらず、大手企業のように手当が充実している(祝い金制度など)

評価制度:
実力主義
グレード制であり、グレードに応じたミッションが設定されており、それに応じた基本給となっている
年二回の査定、評価に応じて昇給も有り

口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 0万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:・グレードと前期評価に基づく年俸制・グレードによって給与レンジが決まっ
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口コミ投稿日:2021年12月29日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 74万円 0万円 106万円
年収 1000万円
月給(総額) 74万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 106万円
給与制度:リクルートの給与グレード制度に類似したものを導入しており、ロジカルで納
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口コミ投稿日:2022年11月28日

回答者: 男性/ 開発ディレクション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 71万円 17万円 70万円
年収 1000万円
月給(総額) 71万円
残業代(月) 17万円
賞与(年) 70万円
給与制度:成果に対して真っ当な評価、残業代はしっかり支払う、ベンチャーだが大手コ
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口コミ投稿日:2022年10月05日

回答者: 女性/ 営業企画、事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品本部、システムコンサルティング部

4.9
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 46万円 0万円 50万円
年収 600万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:定性面、定量面の双方から慎重かつ客観的に判断しています。評価制度:結果
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口コミ投稿日:2022年12月21日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 74万円 0万円 106万円
年収 1000万円
月給(総額) 74万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 106万円
給与制度:昇給は半期の査定が次の半期の給与に反映される。手当は様々あり、資格取得
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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