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医療法人社団幸信会のカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)

医療法人社団幸信会の回答者別口コミ（3件）

  • ケアマネジャー 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年02月16日
  • ケアマネージャー 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年02月05日
  • 看護師 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.5 最新の回答：2021年01月18日
回答者一覧を見る（3件）

医療法人社団幸信会の職種別口コミ（15件）

専門サービス系（11件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（4件）
（公務員、団体職員 他）
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医療法人社団幸信会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月05日

回答者： 女性/ ケアマネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月05日
福利厚生:
退職金は福祉業界にしてはちゃんとでる。
多くはない。
住宅補助なし
財形貯蓄なし
社員持株会なし
ストックオプションなし

オフィス環境:
執務スペースは業務によってきちんと割り振りがある
会議室あり
カフェなし
休憩室はあり
立地は車通勤が中心
建物はちょっと古いが綺麗、メンテナンスしつつ使用。

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医療法人社団幸信会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月05日

回答者： 女性/ ケアマネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月05日
勤務時間・休日休暇:
残業しない方針が数年前から強くなっており、時間になったらピッタリに帰る状態
ワークライフバランス的には良好と思われます
休日休暇については、現場では交代勤務なのでチームワークが求められると思われる
職種によっては自由裁量。
私は有給１００％消化してやめました。

多様な働き方支援:
リモートワーク基本不可
早帰りは相談の上検討
副業は不明
働き方支援については普通に半年に一回の面談がある

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医療法人社団幸信会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月05日

回答者： 女性/ ケアマネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月05日
企業カルチャー・社風:
理事長が強い家族経営的な側面あり

組織体制・コミュニケーション:
気楽なコミュニケーションが中心
気さくな人が多い

ダイバーシティ・多様性:
性別は不問だが、
人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無などについてあまり積極的ではないと感じていました。

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医療法人社団幸信会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月16日

回答者： 女性/ ケアマネジャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年02月16日
女性の働きやすさ:
女性によって働きやすい会社だと思います。
何故かと言うと育児休業、産前産後休業、育児のための時間短縮の勤務などにも対応がされているからです。
会社の前には子供を預け入れられる施設もあり、女性にとっても働きやすい会社だと思われます。

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医療法人社団幸信会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月05日

回答者： 女性/ ケアマネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月05日
成長・キャリア開発:
資格、研修手当あり
現場経験と勉強でキャリア開発や成長ができると思います。

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医療法人社団幸信会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月16日

回答者： 女性/ ケアマネジャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
概ね説明を受けていた通りの勤務形態でした。
特に問題なし。

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医療法人社団幸信会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月05日

回答者： 女性/ ケアマネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年02月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
何年経ったかで少しずつの昇給あり
普通に資格手当あり
残業手当は30分ごとのカウント

評価制度:
年功序列というか、入社して何年経っているかが評価にダイレクトに反映される仕組みだと思いました。

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