回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
実力主義で給与面が変わってくる。ボーナスや退職金はないがその分成果を上がれば月収が高い。
評価制度:
個人売上額で給与が決まる。歩合率が高いが固定給も確保できているので数字が上がらない時も最低限の給与は確保できる。
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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