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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月07日

成長・キャリア開発:
自己管理出来てないと成長出来ません。逆に向上心のある方だと時間は貰えてるので、成長できます。
つまり投げっぱなしです。

働きがい:
報酬が増えるのでやりがいはあると思いますが、案件が取れる取れないは運要素とその地域にもよるので、やる気に繋がるかは個人の判断によると思います。

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年04月26日

成長・キャリア開発：社員の能力や成果をしっかり評価し、キャリアアップにも反映して

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月27日

成長・キャリア開発：入社してからは、給料アップを目指してひたすら営業に打ち込んで

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月17日

成長・キャリア開発:特に無し。働きがい:稼ぎたいという気持ちが強い方はインセンテ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月08日

成長・キャリア開発：とにかく実際の営業経験から以上に学べることはないと思います。

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月28日

成長・キャリア開発：成果主義の会社のためのため、営業成績を上げることで経歴や年齢

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月29日

成長・キャリア開発：実力さえあれば、早い段階で役職につくことも可能でした。やる気

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年11月27日

成長・キャリア開発：新人社員を育てるための教育体制は整っていました。研修内容は充

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月28日

成長・キャリア開発：研修制度などがしっかりとしていましたので、しっかりと営業のや

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年04月25日

成長・キャリア開発：入社後の研修が思った以上にしっかりしていて勉強になる。丁寧だ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年04月25日

成長・キャリア開発：会社として若手を育てようという意識がしっかりとあります。つい

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回答者：男性/ 警備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京事業部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2022年04月15日

成長・キャリア開発:警備員になるための資格「自衛消防技術試験」「防災センター要員

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月24日

成長・キャリア開発：ビジネススキルがあまりない人でも、揉まれて日々働くことで立派

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月24日

成長・キャリア開発：やる気のある人たちが集まっているという印象はあります。愚直に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年04月25日

成長・キャリア開発：中途採用でしたが、基礎的な教育はしっかりと受けることができる

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年10月29日

成長・キャリア開発：営業職ですから、何より評価されるところはどれだけ契約を取るこ

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月28日

働きがい：仕事をしていて一番良かったなと感じられたことは、自分が担当したお客様か

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月28日

働きがい：とにかく契約をとることでどんどん収入アップできる仕事なため、まずは自分

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月29日

働きがい：はじめは全くきく耳のなかったお客様から、こちらの営業トークで商材に興味

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月28日

働きがい：ノルマはありませんでしたが、営業職ですからやっぱり毎月の契約件数の目標

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月29日

働きがい：やればやるほど給料に反映されるので、仕事が面白く感じられました。仕事で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年09月27日

成長・キャリア開発：年功序列ではなく、成果と実力を重視するので、有能な人はどんど

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年09月26日

働きがい：もともと人と関わるのが好きで営業を選びましたが、やっぱり仕事となると商

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月27日

働きがい：高収入を目指す人にはやりがいのある、おすすめの仕事です。営業ということ

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月27日

成長・キャリア開発：契約を多く取っていく事で、年収アップだけではなく、昇進も目指

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年04月26日

成長・キャリア開発：常に成果を求められるので、大変なこともありましたが、皆におな

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月26日

働きがい：色々なお客様と仕事上で関わっていけるので、刺激があり、おおむね楽しく働

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月27日

成長・キャリア開発：研修内容のメインはマニュアルを見て営業トークを覚えることなの

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月16日

働きがい：努力を続けることで、営業としてのスキルが向上していくのをしっかり感じら

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月28日

成長・キャリア開発：成果をあげればインセンティブで給料があがるのはもちろん、役職

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月26日

働きがい：歩合で、努力をしただけの見返りがあったのは、仕事での大きなやりがいでし

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月29日

成長・キャリア開発：教育体制はしっかりした体制があって、入社時の研修はもちろん、

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月21日

成長・キャリア開発：仕事柄いろんな人と接する機会が多いので、自然とコミュニケーシ

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月26日

成長・キャリア開発：飛び込み営業なので、タフさがつきました。どうしても断られるこ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月29日

成長・キャリア開発：スキルアップのために研修や講習なども実地されていて、教育体制

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会社名	新日本ビルメンテナンス株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL
所在地	大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目8番5号淀屋橋クリスタルビル4階

※ 一部、四季報データ参照

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