「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- その他(その他)業界
- 株式会社メンテナンスファクトリー関西の評判・口コミ
- 株式会社メンテナンスファクトリー関西の福利厚生・オフィス環境
株式会社メンテナンスファクトリー関西の福利厚生・オフィス環境
3.5
56件
株式会社メンテナンスファクトリー関西の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社メンテナンスファクトリー関西で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを56件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社メンテナンスファクトリー関西への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年07月28日
口コミ投稿日:2021年07月30日
回答者: 男性/ 消防点検or防災工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年03月31日
回答者: 男性/ 防災工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 防災工事チーム
2.4
口コミ投稿日:2024年05月23日
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
同じ業界の企業の口コミ
3.1
東京都千代田区大手町2−6−2JOBHUBSQUARE9F
その他・その他
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:これといってないが、出来れば住宅手当があれば良かった思う。社...
続きを見る
3.1
東京都中野区本町3丁目31-11Daiwa 中野坂上ビル 3F
その他・その他
3.0
東京都品川区東品川2−2−4天王洲ファーストタワー
その他・その他
3.2
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4−36−5
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
福利厚生:東芝に付随しているのでそれなりの福利厚生は受けることができる...
続きを見る
3.3
東京都町田市南成瀬1−2−2OSJ成瀬ビル301
その他・その他
回答者: 男性/ コストコンサルティング事業部営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コストコンサルティング事業部/ 係長
福利厚生:在籍期間が長ければ長いほど、福利厚生は優遇されます。他の会社...
続きを見る
3.0
香川県高松市丸の内2−5
その他・その他
3.1
東京都港区新橋2−16−1ニュー新橋ビル8F
その他・その他
2.8
東京都千代田区二番町11−19興和二番町ビル4F
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
オフィス環境:ここ数年、欧州の陶磁器や食器メーカーの業界再編が続いており、...
続きを見る
2.8
神奈川県横浜市鶴見区弁天町3
その他・その他
回答者: 男性/ 受け入れ作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 行方市クリーンセンター/ 一般職
福利厚生:特に良い点は無いと思う。一般的なレベルでしょうね。仕事をして...
続きを見る
2.7
茨城県水戸市笠原町978−6
その他・その他
回答者: 男性/ 教諭/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 高等学校・中学校/ 教諭
福利厚生:賃貸住宅の場合一部家賃補助がある。また終身雇用のため定年まで...
続きを見る
株式会社メンテナンスファクトリー関西のカテゴリ別口コミ(56件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社メンテナンスファクトリー関西の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 消防点検/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生は住宅補助等は基本自宅から通える距離の為出ません。退職金も出ませんが代わりに企業型確定拠出年金が有り、自分自身で資産を運用していく必要があります。又年間休日は118日間以上有り、有給休暇事前に連絡さえすればきちんと取得させてくれるのでその点では非常にコンプライアンスは守られていると思います。
オフィス環境:
オフィス環境は現在コロナの影響で出社率3割を目標にしている為、現場に直行直帰出来る等非常に働きやすい環境になっている。感染症対策でアルコール消毒、オフィスデスクも飛沫対策でカーテンをしっかりと設置しております。各事業所内はフリーアドレスの為座席が決まっておらず出社後に各メンバーが自由に座ることが出来る為仕事に集中しやすい。