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東美濃農業協同組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月27日

回答者: 男性/ La/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月27日
福利厚生:
休みは非常にとりやすい風土がある。
育児休暇なども取得する男性職員もいる。
住宅補助はないため、その代わりの通勤手当が多く出る。実家暮らしでないとなかなか難しいところはある。

オフィス環境:
建物は支店による。
きれいな支店もあるが少し年季のはいった支店もある、

東美濃農業協同組合の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月05日

回答者: 男性/ 複合渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 苗木支店/ 係長

3.2
口コミ投稿日:2021年07月05日
勤務時間・休日休暇:
土日休みと祝日は確保されている。お客様都合で仕事になる可能性があるがほぼほぼカレンダー通り
フレックスタイム制を導入しているがうまく利用が出来ていない

多様な働き方支援:
家庭の都合等で早退や遅刻等やりやすい環境です。リモートでの仕事は難しく基本的に訪問での営業になる。

東美濃農業協同組合の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月27日

回答者: 男性/ La/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月27日
企業カルチャー・社風:
挑戦する風土はあまりなく
下の意見が通ることはあまりない。

組織体制・コミュニケーション:
相談しやすい方もみえて支店による部分はある。
組織間の交流はあまりなく支店での交流が増える

ダイバーシティ・多様性:
特になし

東美濃農業協同組合の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 女性/ 共済/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
女性の働きやすさ:
育休や時短はしっかりしていて女性でも働きやすいと思う。

東美濃農業協同組合の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 女性/ 共済/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
成長・キャリア開発:
農協でしか使えない資格がとれる。

働きがい:
お客様に顔を覚えてもらえたり、感謝されたときにやりがいを感じる。

東美濃農業協同組合の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月27日

回答者: 男性/ La/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
やることは基本的に決まっており支店や支店長での影響は多く受ける。
そのため、配属でさまざまなことが決まってしまい、退職する人が多い支店はそう言う支店である。

東美濃農業協同組合の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2021年07月05日

回答者: 男性/ 複合渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 苗木支店/ 係長

3.2
口コミ投稿日:2021年07月05日
事業の強み:
共済事業と金融事業

事業の弱み:
営農経済
営業力の弱さ
若い職員の意欲の低下で共済事業が年々悪くなっている

事業展望:
必要な事業と不必要の事業との区別がなくやらなければ行けない業種との差がない

東美濃農業協同組合の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月27日

回答者: 男性/ La/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
年功序列であまり期待できるものではないが
平均的とも言える給料

評価制度:
支店ごとに差があり
支店の実績などで賞与に影響してくる。
実力主義と言うわけではなく基本料はしっかりともらえる。