ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級！3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header
ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社N-Visionのカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社N-Visionの回答者別口コミ（3件）

  • コールセンター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年04月14日
  • CS 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
1.1 最新の回答：2023年03月09日
  • なし 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.8 最新の回答：2022年08月22日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社N-Visionの職種別口コミ（8件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（2件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（1件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
すべての口コミを見る（8件）

株式会社N-Visionの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月09日

回答者： 女性/ CS/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日：2023年03月09日
福利厚生:
退職金の代わりに確定拠出年金がある。
住宅補助…なし
寮…なし
社員持株会…なし
ストックオプション…なし

オフィス環境:
休憩室が狭くコロナ化でもそこで食事をしなければならない。
余分な部屋がないので、会議室を開放して時間差で食事を1人で行うなどができない。
屋上があるが夏場は熱く、冬は寒いのであまり利用できない。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

株式会社N-Visionの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月09日

回答者： 女性/ CS/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日：2023年03月09日
勤務時間・休日休暇:
女性は残業も少なく、内勤は休日出勤はほぼない。

多様な働き方支援:
リモートワークは行っておらず、今後もリモートワークを導入する意思はなさそうだった。副業も禁止されており、賞与がないので社員のモチベーションが低かった。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社N-Visionの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月09日

回答者： 女性/ CS/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日：2023年03月09日
企業カルチャー・社風:
入退社が激しく、社員が定着しない。

ダイバーシティ・多様性:
外国人や障害のある方は積極的には採用していない。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

株式会社N-Visionの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月09日

回答者： 女性/ CS/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日：2023年03月09日
女性の働きやすさ:
悪い点は、早番遅番があるので、公共交通機関の時間の折り合いが悪かった。少し通勤に不便な場所に会社があるが、車通勤が禁止のため苦労している方がちらほらいた。
良い点は、オフィスが綺麗で給茶機があり常時飲食が可能。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

株式会社N-Visionの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月22日

回答者： 女性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年08月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
今はしてるかわからないですが、夜ミーティングが月1あります。
みんなの業務が終わった後行うので、早番は待たないといけません。
待機してる間はもちろん給料出ません。
近くの人は家に帰ったりできますが、遠くの人は大変そうでした。
更衣室で待機することもできますが、チーフたちが使ってたりすると気まずい感じでした。
ミーティングなぜ二本取りを進んでしないのか？を毎月聞いてきます。
ミーティングの内容もほぼほぼ毎月同じで、ミーティングの時は威圧的な感じで進められます。
研修は短くて、その後はジャンジャン電話を取ることを求められます。
女性ばかりでした。コールセンターは女性しか取らないそうです。
気が合えば話やすい人ばかりでした。
チーフと月一面談があるので、困ってるとこととかあれば相談しやすいと思います。
女性特有の雰囲気があり、私はあんまり好きじゃなかったです。
噂等広まるのが早い感じだったりしました。
シフト制で自分の予定をあらかじめわかれば休みで申請できます。
ただ、確定すれば、何がなんでも変更できない感じの雰囲気でした。
月に1度土日のどっちか休みがあったように思います。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

株式会社N-Visionの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月09日

回答者： 女性/ CS/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日：2023年03月09日
事業の強み:
常時新入社員を募集している。

事業の弱み:
退職者が多く、社員が定着しない。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

株式会社N-Visionの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月14日

回答者： 女性/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年04月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 20万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
月25万で手取りが約20万は魅力的だと思う。40時間ほどのみなし残業代がこの中に5万程度含まれている。
二カ月ほどは残業はないが成長によって三カ月目くらいから出来ることが増えるため20時までの勤務の際は残業となることがあり、役職がつくとさらに会議準備などで残業となります。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社の評判・口コミ ライトハウス 不動産・建設（建設）業界 株式会社N-Visionの評判・口コミ
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。