回答者： 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
土日祝がしっかり休める会社です。もちろん売り上げを上げたいと思う方はtoCの仕事なので顧客対応を行っても問題なく、いい意味で自由です。ただ、火～木は22時には完全退社と定められているので、「残業すればいいや」とだらだら仕事をしていると時間に間に合わずに注意されます。それでも当然業務は終わらせなければいけないので日々の生産性や効率を上げる必要があります。
多様な働き方支援：
業務委託の方はリモートワークを選択できますが、現状正社員は特別な理由がない限り出勤しています。経験者ばかりの組織ではないので、それぞれの強みをその場で共有し、それぞれの弱みを相談しカバーしあっています。一人の課題を全体の課題として捉えて解決し、一人の成功を全体で再現しようと文化があります。会社が大きくなるにつれて働き方が多様化する未来はありますし、むしろそれを作り上げていけると思います。
土日祝がしっかり休める会社です。もちろん売り上げを上げたいと思う方はtoCの仕事なので顧客対応を行っても問題なく、いい意味で自由です。ただ、火～木は22時には完全退社と定められているので、「残業すればいいや」とだらだら仕事をしていると時間に間に合わずに注意されます。それでも当然業務は終わらせなければいけないので日々の生産性や効率を上げる必要があります。
多様な働き方支援：
業務委託の方はリモートワークを選択できますが、現状正社員は特別な理由がない限り出勤しています。経験者ばかりの組織ではないので、それぞれの強みをその場で共有し、それぞれの弱みを相談しカバーしあっています。一人の課題を全体の課題として捉えて解決し、一人の成功を全体で再現しようと文化があります。会社が大きくなるにつれて働き方が多様化する未来はありますし、むしろそれを作り上げていけると思います。
株式会社ヘイフィールドの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ヘイフィールドの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
各種保険・交通費など一般的なものは揃っています。
ユニークなものでいうと弊社は書籍補助が出ます。上長へ購入したい本をURLとともに送る事で、会社経費で好きな本が読めます。この書籍補助制度を利用する際は1つ縛りがあり、読み終わった後にその本を読んだ感想をグループチャットに載せることが必須になります。読んだ本人はインプットとアウトプットができ、読んでいない側もその本に興味をもつきっかけになります。
オフィス環境：
9月より移転し、新しく広いオフィスになりました。大小分かれた会議室があり、一人あたりが使える面積も広くて仕事がしやすい環境です。オフィスコンビニがあったりヨギボーが置いてあったりと過ごしやすい雰囲気がありますし、なによりこれらの導入は代表が発案がきっかけとなっているので「会社全体でオフィスがどうなったら快適に過ごせるか」について自由に発言できる環境です。
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