回答者： 回答なし/ フロントサービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
働き方の満足点:
満足していないため、記入しようがない。
働き方の改善点:
多様な働き方よりまずは、賃金を上げること。働いてくれる人がいてこその会社。人件費をコストと考える時代は終わった。スタッフは会社の資産、宝。その資産にお金をかける、しっかりと高い賃金を出し、資産(スタッフ)をメンテナンスする事は当たり前。
メンテナンスしてこそ、スタッフは高いパフォーマンスをお客様にするのだから。
満足していないため、記入しようがない。
働き方の改善点:
多様な働き方よりまずは、賃金を上げること。働いてくれる人がいてこその会社。人件費をコストと考える時代は終わった。スタッフは会社の資産、宝。その資産にお金をかける、しっかりと高い賃金を出し、資産(スタッフ)をメンテナンスする事は当たり前。
メンテナンスしてこそ、スタッフは高いパフォーマンスをお客様にするのだから。
茜色の海 あるじ栖の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文茜色の海 あるじ栖の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 回答なし/ フロントサービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金なし、社員寮あり(月々25500円)水道光熱費込みのガス代別途、駐車場無料、食事補助(お弁当代1食300円)、制服貸与、自宅通勤で自動車免許を持って無い方には社用車にて送迎あり
オフィス環境:
大変交通の便が悪く、自動車免許必須・自動車が無いとかなり不便な場所にあります。持って無い方は、ウォーキングがてら片道30分程かけて通勤される方、電動自転車通勤の方もいらっしゃいました。従業員個人ロッカーが無く、貴重品やバッグ類などは、そこら辺に置いてある印象。休憩室はありません。
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