三友テクノロジー株式会社のカテゴリ別口コミ（4件）
三友テクノロジー株式会社の回答者別口コミ（1件）
三友テクノロジー株式会社の職種別口コミ（4件）
三友テクノロジー株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
三友テクノロジー株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年08月16日
三友テクノロジー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
三友テクノロジー株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年08月16日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 開発部/ メンバー
3.6
事業の強み:
派遣会社ですけど、コロナ前にも、ほぼ自社で開発できるので、違うプロジェクトと違う部門の同僚によく出会ってから、社内雰囲いいと思います。取引先は主に大手会社で、上流から下流までのプロジェクトも多いし、社員の穏やかさも保証される。また、社長自身も営業をやり、すごい営業力を持って、二人規模から数十人規模までのプロジェクトをよく提供できる。
派遣会社ですけど、コロナ前にも、ほぼ自社で開発できるので、違うプロジェクトと違う部門の同僚によく出会ってから、社内雰囲いいと思います。取引先は主に大手会社で、上流から下流までのプロジェクトも多いし、社員の穏やかさも保証される。また、社長自身も営業をやり、すごい営業力を持って、二人規模から数十人規模までのプロジェクトをよく提供できる。
三友テクノロジー株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
三友テクノロジー株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年08月16日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 開発部/ メンバー
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 40万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
契約社員だから、賞与など全然ない状況ですけど、能力者は確かにいい給与を取られる。
残業手当は年収に含まれません、月毎に残業時間によって支払います。みなし残業時間があるから、正社員のほうが残業手当がない場合もある。
評価制度:
完全に実力主義となります。私にとって、すごく魅力的だと思います。
契約社員だから、賞与など全然ない状況ですけど、能力者は確かにいい給与を取られる。
残業手当は年収に含まれません、月毎に残業時間によって支払います。みなし残業時間があるから、正社員のほうが残業手当がない場合もある。
評価制度:
完全に実力主義となります。私にとって、すごく魅力的だと思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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三友テクノロジー株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文三友テクノロジー株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 開発部/ メンバー
自社開発だけど、客先との折衝などが必要のため、ほぼ客先の時間によって変更します。客先は主に大手会社だから、休日休暇が保証できる。社員旅行もよくある。
多様な働き方支援:
契約社員だから、副業禁止などの規制がない。コロナ爆発以降、すぐにリモートワーク導入しました。
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