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回答者別の社員口コミ(株式会社TLB)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 MD 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 MD
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
5.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円

回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
事業の強み:自社ブランドを多く保有し、利益率の高い商材を多く抱えているところ事業
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口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
成長・キャリア開発:アパレルの販売員というのはどういうスキルが身に付くのかいまだ
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回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:若い人材でも結果を出せば昇進できるので本人の頑張り次第では
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回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
事業の強み:自社で開発した商材を含む利益率の高い商品が多く、高い水準の販売員教育
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回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:販売員の教育制度はきちんと練られている組織体制・コミュニケ
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口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、とにかく結果さえ残せば取り立ててもらえる環
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回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
勤務時間・休日休暇:販売員なので土日は休みづらいが販売員はそういうものである多様
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回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
福利厚生:家賃補助や住宅を用意してくれるオフィス環境:駅に近いのでとてもいいと思
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口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:社員にランクが付けられ、それに応じて給与が変動する評価制度:販売員であ
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:MD、バイヤー、販売員、バックオフィスと一通りキャリア形成す
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:数字の結果という男女平等の評価制度があるため、
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回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:自信の数字に応じて多様な働き方支
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回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:特になしオフィス環境:店舗
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ MD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:販売数に応じた評価制度評価制度:販売金額に応じた評価、数字が高ければす
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