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株式会社力健の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2022年02月08日

回答者： 男性/ スクール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年02月08日
成長・キャリア開発:50代になっても若手と同じような指導に行く為、身体的には、し
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口コミ投稿日：2022年06月16日

回答者： 男性/ 幼児体育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年06月16日
福利厚生:退職金制度、健康診断など福利厚生は、全く問題ない。オフィス環境:事務所
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口コミ投稿日：2022年06月16日

回答者： 男性/ 幼児体育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年06月16日
企業カルチャー・社風:前向きにどんどん取り組んでいる人もいれば。現状維持で納得し
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口コミ投稿日：2022年06月16日

回答者： 男性/ 幼児体育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年06月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、人によってバラバラ、通勤先により早く帰れる人もい
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口コミ投稿日：2022年02月08日

回答者： 男性/ スクール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年02月08日
組織体制・コミュニケーション:指導先へは、一人で行く事が多く、同じ会社、同じ部署
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口コミ投稿日：2022年02月08日

回答者： 男性/ スクール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年02月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 27万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給（総額） 27万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 20万円
給与制度:ほぼ手当による所得になっている為、指導先により多い少ないの差が出てくる
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口コミ投稿日：2022年06月16日

回答者： 男性/ 幼児体育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年06月16日
成長・キャリア開発:今まで通りの働き方では、限界がある他の視点で、見つけていかな
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口コミ投稿日：2022年02月08日

回答者： 男性/ スクール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年02月08日
福利厚生:福利厚生は、満足している。オフィス環境:会社にパソコンが2台しかないた
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口コミ投稿日：2022年06月16日

回答者： 男性/ 幼児体育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:やりたい事、したい事については、なかなか意見が通
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口コミ投稿日：2022年02月08日

回答者： 男性/ スクール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年02月08日
女性の働きやすさ:女性しか出来ない仕事もあるが、基本的に男性が多い為、肩身が狭い
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口コミ投稿日：2022年02月08日

回答者： 男性/ スクール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:指導時間が短いが、指導先へは、自家用車で行く為、すぐ車が痛む
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株式会社力健のカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社力健の回答者別口コミ（2人）

  • 幼児体育 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.1 最新の回答：2022年06月16日
  • スクール 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年02月08日
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