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回答なし

回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
事業の強み:
セキュリティのソフトを販売している事は強みだと思います。前職ではほぼSES事業のみの会社でしたが、やはり製品を持っている会社は魅力的だと感じています。IT業界でもセキュリティに関しては永遠になくならないものなので、今後も強みとして展開していくと思います。

事業の弱み:
年齢層が若いメンバーで構成されている事業があるが、熟知した人が少ないため、トラブル等が発生した際の対処に多くの時間が費やされてしまったりする場合があるのは弱みの一つと思います。
ただ、今後このメンバーが成長した際には、会社の強みとして確立すると信じています。

事業展望:
今後はセキュリティソフトや脆弱性診断を主軸に海外進出し、中小企業向けのセキュリティ対策として展開していくと思います。またセキュリティのみではなく、システム開発やサーバ構築等、技術力を持った社員も増やすことで、よりよいセキュリティソフトや診断ができるようになると思っています。

回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:「THE☆自由」仕事の結果をちゃんと出せば、いろんなことに
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回答者: 男性/ 派遣業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 派遣/ 平社員

1.4
口コミ投稿日:2022年10月23日
福利厚生:住宅手当は新卒は入社時、中途社員は入社をしてから一年後に五千円が支給さ
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回答者: 男性/ 派遣業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 派遣/ 平社員

1.4
口コミ投稿日:2022年10月23日
勤務時間・休日休暇:休日に関しては、本社の人は基本土日祝休みのフレックス制度を取
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は現場によって異なるため一概には言えない。有休につい
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回答者: 男性/ 人事採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2022年04月20日
福利厚生:働き方が大分自由で、リモートワーク制度利用率は75%を超えているし、本
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回答者: 男性/ 人事採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2022年04月20日
勤務時間・休日休暇:基本の勤務時間は 9:00~17:30ですが、フレックスタイ
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回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月01日
事業の強み:セキュリティエンジニアとして事業を売りにしているが、実際にセキュリテ
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
福利厚生:通勤手当・住宅補助はあるが住宅補助については入社後1年3か月後。(試用
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社が成長していくにあたって、さまざまな給与制度が増えてきていると思い
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:仕事に見合った給与制度と捉えています。賞与に関しては入社したてなのでわ
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一番大きな特徴として、IT業界には珍しく毎月の給与に見込み残業代がなく
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口コミ投稿日:2022年10月23日

回答者: 男性/ 派遣業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 派遣/ 平社員

1.4
口コミ投稿日:2022年10月23日
成長・キャリア開発:資格手当は何種類かあります。しかし、設定された以外の資格を取
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回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
福利厚生:退職金はないが、副業は申請すれば可能になる。休暇日数が増加するなど、常
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
成長・キャリア開発:セキュリティソフトを販売している事もあり、将来的にホワイトハ
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回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイムを導入している事もあり、朝早く来たら帰宅時間
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社後半年で正社員契約になるが、その際に給与が3%UPする。役職手当が
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口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当は会社が指定したものであれば取得時に手当が出ます
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口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
274万円 17万円 0万円 68万円
年収 274万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 68万円
給与制度:昇給に関しては一律みんな同じな感じがします。よっぽどずば抜けて貢献した
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回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は本社勤務の人ならワークライフバランスが取れた
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口コミ投稿日:2022年04月20日

回答者: 男性/ 人事採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2022年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 50万円 0万円 30万円
年収 630万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:中途採用社員は入社6か月後に試用期間終了とともに提示給与の3%給与アッ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
事業の強み:セキュリティという観点ではこれからもニーズが高いと思われる。事業の弱
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制なのでプライベートと仕事をうまく両立できる
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回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前からコミュニケーションが活発な印象があった
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:基本的に経営陣上層部がフランクでおしゃべり好きな人が多いの
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:日本有数のセキュリティー製品開発会社という触れ込
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが納期で休日出勤を強いられかつ担当営業は休暇を取
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
多様な働き方支援:基本的にエンジニアの方はリモートワークを行っております。家庭で
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:年齢関係なく、コミュニケーションが取れている会社であると思
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
組織体制・コミュニケーション:毎月部会があり現在の仕事について話し合っています。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
多様な働き方支援:現在はリモートでの作業を認められておりリモートで作業をしていま
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
オフィス環境:三田駅から地下を使い出口の近くに会社がありますので通勤が楽です。会
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回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月01日
組織体制・コミュニケーション:基本的にはコミュニケーションで問題は無いと思います
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月19日
女性の働きやすさ:子育てや家庭を持っている女性でも働きやすい会社だと思います。女
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口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
女性の働きやすさ:役職者となっている女性は存在する。全体的にはほとんどが男性であ
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