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フォロー数2人

株式会社クロードの会社評価

回答者：正社員7名

株式会社クロードの会社評価

回答者：正社員7名

総合評価：3.5

会社の成長性や将来性

3.5
事業の優位性や独自性

3.5
実力主義

3.4
活気のある風土

3.6
20代成長環境

3.5
仕事を通じた社会貢献

3.7
イノベーションへの挑戦

3.4
経営陣の手腕

3.4

平均年収（正社員）

---万円

（平均年齢--歳）

残業時間（月間）

--時間

年収・給与の納得度--%

勤務時間の納得度--%

休日・休暇の納得度--%

職場の人間関係の満足度--%

株式会社クロードの会社評価

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総合評価：3.5

会社の成長性や将来性

3.5
事業の優位性や独自性

3.5
実力主義

3.4
活気のある風土

3.6
20代成長環境

3.5
仕事を通じた社会貢献

3.7
イノベーションへの挑戦

3.4
経営陣の手腕

3.4

平均年収（正社員）

---万円

（平均年齢--歳）

残業時間（月間）

--時間

年収・給与の納得度: --%

勤務時間の納得度: --%

休日・休暇の納得度: --%

職場の人間関係の満足度: --%

株式会社クロードの総合評価は3.5点です（7人の正社員の回答）。株式会社クロードで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを32件掲載中。

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株式会社クロードの福利厚生・オフィス環境の口コミ

株式会社クロードの評判・口コミ福利厚生・オフィス環境

口コミ投稿日：2022年03月24日

回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月24日

福利厚生：
福利厚生は上場企業である親会社と同等のものが受けられるので、充実している方なのではと思います。住宅補助などはないので、そこの手当が今後充実してくれればありがたいと思っています。また、退職金はなく、代わりに確定拠出年金制度があるのですが、給料から天引きされるものなので、現段階では利用していません。福利厚生の中にフィットネスジムや映画、飲食店の割引なんかがあるのは結構嬉しいですね。

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株式会社クロードの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

株式会社クロードの評判・口コミ働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月13日

勤務時間・休日休暇：
完全週休2日制なので週に2回は休みが取れますが、基本連休ではなく1日ごとの休みが多いので、休みの日は終日休んで、仕事終わりに遊んでいました。
ただ会社からも有給取得を推奨してもらえたので、店舗にも有給の申請がしやすく、私の場合は有給を分散して取得することによって連休を作っていました。
有給は1年ごと10日以上が付与されていました。

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株式会社クロードの企業カルチャー・組織体制の口コミ

株式会社クロードの評判・口コミ企業カルチャー・組織体制

口コミ投稿日：2023年05月03日

回答者：男性/ 携帯ショップスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月03日

企業カルチャー・社風:
ほとんど本社の人間と関わることはなかった。
月に一度担当者と電話での面談はあったが、回数重ねていくと惰性で行う部分もあり煩わしかった。
また、退職伝えた際は、配属店舗への伝達が遅く再度こちらから催促するようなこともあった。
内部でどのような話があったのかはわからないが迅速な対応には期待できない。

組織体制・コミュニケーション:
ほぼなし。

ダイバーシティ・多様性:
担当者が外国人だったこともあり、そういった点では多様性はみられるかもしれない。

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株式会社クロードの女性の働きやすさの口コミ

株式会社クロードの評判・口コミ女性の働きやすさ

口コミ投稿日：2022年03月24日

回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月24日

女性の働きやすさ：
店長・副店長などの役職陣も女性の比率が低くなく、業務の内容としても性別による差が生じる事はほとんどない為、真っ当に実力や実績で評価される環境だと思います。女性の働きやすさというところで言うと、月に1度の生理休暇があるのは嬉しいですね。ただ現場によっては気軽に取得できない雰囲気もある為、もう少し取得しやすい体制が整えば良いのになと思います。

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株式会社クロードの成長・働きがいの口コミ

株式会社クロードの評判・口コミ成長・働きがい

口コミ投稿日：2023年01月13日

回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月13日

成長・キャリア開発：
ケータイ販売では覚えなければならないことが多いですが、その中でも自分に身に付きやすい方法などを模索できる機会でもあります。
先にそのような方法を見つけておけば、今後どのような職業でも素早く戦力になることができるのではないかと思います。
またマネジメントをするようになると、店舗の状況や対応できるスタッフを把握し、素早く不満を抱かせないように指示をだす必要があるので、視野の広さと臨機応変な対応も身に着けることができます。

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株式会社クロードの事業展望・強み・弱みの口コミ

株式会社クロードの評判・口コミ事業展望・強み・弱み

口コミ投稿日：2022年08月23日

回答者：男性/ 携帯ショップ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月23日

事業の弱み:
働き始めは、安定して収入が上がるので働きやすいが、スキルが上がって獲得を出来るようになってからの、昇給や賞与が無い為、スキルアップできたスタッフは別の営業に移っていくので社員が一定から増減が激しい

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株式会社クロードの年収・給与の口コミ

株式会社クロードの評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2023年05月03日

回答者：男性/ 携帯ショップスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:
基本給はそこそこ。
固定残業代が含まれており、毎月規定時間越えないギリギリくらいの残業。
ボーナスはキャリアの資格取得によって変動するが期待できるほどの金額ではない。

評価制度:
特になし。配属先の店舗による数字の獲得、いかにやる気を見せるか。

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