口コミ投稿日:2022年05月11日
口コミ投稿日:2020年09月18日
回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2019年05月24日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月24日
口コミ投稿日:2019年05月24日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月24日
口コミ投稿日:2019年05月31日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月31日
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2.4
東京都渋谷区渋谷2丁目15-1渋谷クロスタワー 16F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:施設によって。公休10日&有給1日で2,3日に1回休みでした...
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2.7
埼玉県熊谷市
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:祝祭日も営業しているため、纏まった休みは取りにくいと考えたほ...
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3.4
東京都世田谷区用賀4丁目10-5世田谷ビジネススクエアヒルズ4-2F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:訪問介護部門は休みが取りづらかった。居宅部門は融通がきく。時...
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3.6
東京都立川市錦町6丁目28-15
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務はシフト制。土曜は月1回程の出勤日があるが、基本的には完...
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2.8
愛知県犬山市前原橋爪山15-121
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:日勤と夜勤の交代制で1日の勤務時間は普通。良い点というところ...
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2.7
群馬県伊勢崎市鹿島町440-1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:お盆、年末年始に約4日間の休みが貰えます。その他、最低でも週...
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3.6
東京都三鷹市牟礼6丁目12-30
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】長く休めるが、担任などをしてると難しいこと...
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2.9
愛知県名古屋市東区泉1丁目19番8号フロンティアビル4F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ おおがきの憩
勤務時間・休日休暇:残業少なめ。前の会社では記録、各種ミーティング、勉強会等で4...
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2.9
福岡県福岡市中央区清川1-3-1
医療・福祉・介護
2.8
埼玉県さいたま市大宮区三橋2丁目795
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ほぼ残業はありません。万が一、残業があっても手当出ます。早番...
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社会福祉法人ケアマキスのカテゴリ別口コミ(41件)
社会福祉法人ケアマキスの回答者別口コミ(6人)
- 介護職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.5
最新の回答:2022年05月11日
- 介護職員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.2
最新の回答:2022年03月02日
- 介護 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年02月27日
- 介護 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
5.0
最新の回答:2020年09月18日
- 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年05月30日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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社会福祉法人ケアマキスの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
たまに送迎の兼ね合いで早出、残業があるが、そのほかは基本あまりない。ただリーダーという名のつく役職になると責任が全てふりかかり、業務が一気に増え、とても時間内に終わらせる事はできない。また残業の付け方も明確化されておらず、どこまで残業をつけていいのかよくわからなかった。
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特に記載することはない。リモートワークは職業柄無理です。