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口コミ投稿日：2022年09月23日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年09月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:
昇給は、年一回に賞与も業績によるがでてました。手当は役職手当があるくらいです。

評価制度:
主に年齢関係なく実力主義です。自分の仕事は、自分で撮ってくるみたいな感じです。
売上を上げれば昇進する感じです。

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口コミ投稿日：2022年09月23日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年09月23日
勤務時間・休日休暇:忙しい時は、残業有りですが暇なときは、定時上がり可能です。有
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口コミ投稿日：2022年09月23日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年09月23日
成長・キャリア開発:実力主義なので個々に色々な経験ができると思います。働きがい:
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口コミ投稿日：2022年09月23日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年09月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ってたより規則みたいなものがなくやりやすかった
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口コミ投稿日：2022年09月23日

回答者： 男性/ 主任/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年09月23日
女性の働きやすさ:女性ですと基本は、定時で退社出来ますので働きやすい環境だと思い
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