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日清オイリオグループ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
510万円300~1000万円26

(平均年齢31.1歳)

回答者の平均年収510万円
回答者の年収範囲300~1000万円
回答者数26

(平均年齢31.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
492万円
(平均年齢31.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
442万円
(平均年齢26.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
700万円
(平均年齢36.5歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
588万円
(平均年齢30.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(16件)
すべての口コミを見る(135件)

日清オイリオグループ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 営業

4.3
口コミ投稿日:2023年11月24日
福利厚生:
住宅補助は転勤者であれば会社が8割程負担してくれ、自分で選んだ好きな所に住める。
規定の目安額は決まってはいるが、超えた分を自身で負担すればどこにすもうが問題はない。遠方からの新入社員については、自身で住居を選ぶことはできず、会社が所有している寮に住むことなる。本社勤務の場合は千葉県東西線沿い。関西勤務であれば兵庫県西宮市。
通勤手当は全額会社負担。

オフィス環境:
全国どこの支店も基本的には主要駅の側にあり立地に関しては問題なし。本社、工場はは自社ビル、自社工場だが、他支店はビルに入居している感じ。

日清オイリオグループ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月07日
勤務時間・休日休暇:
人手が足りておらず、営業現場だと残業時間はどうしても多くなってしまいます。
自分で予定はコントロールできる部分もあるので、休暇はうまく取ろうと思えば取れる環境ではあると思います。

多様な働き方支援:
年次が上の人たちはほとんどリモートワークやフレックスを活用できていないため、若手はややリモートしづらい雰囲気があります。
副業は今のところ認められていません。

日清オイリオグループ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月07日
企業カルチャー・社風:
年功序列。人手が足らず、若手でも担当先数が多くなるため、いやでも挑戦する機会が与えられる環境なのでは。

組織体制・コミュニケーション:
業務上組織間の交流が必要な時もある。
上司への相談のしやすさは人にもよるが、現状オープンな雰囲気で相談はしやすい雰囲気がある。

ダイバーシティ・多様性:
現在女性の営業を増やしているところ。

日清オイリオグループ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月07日
女性の働きやすさ:
営業でいうと、営業職の女性社員がまだ少なく前例がないため、女性の管理職はまだまだ少ない(いないのでは?)。

日清オイリオグループ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月07日
成長・キャリア開発:
語学学習や資格取得のための支援など、社員のスキルアップのための仕組みがある。

日清オイリオグループ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修期間は入社後の約2週間のみで、その後は配属先でのOJTによる教育が基本である。業務のマニュアルのようなものは存在せず、自分で考えて動く力は必須である。部署によっては人手が足りていないところもあり、新人の教育に手が回らずに放置気味になってしまうケースも存在する。

日清オイリオグループ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月30日
事業の強み:
食用油業界ではシェアトップであり、ネームバリューもある。競合他社との争いも、他の食品カテゴリーほど熾烈ではなく今後しばらくは安泰な企業である。

事業の弱み:
扱う商材は他社との差別化があまりできておらず、ブランド力、取引先との昔からの付き合いによって現在のシェアを保っているといっても過言ではない。

日清オイリオグループ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月22日

回答者: 男性/ 加工油脂営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
3〜5年目で年収500万円、10年目以降で700〜800万円。賞与は原料状況に左右される部分が多い。加工度が低いので、原料が安い時は会社として儲かり、原料が高い時は会社として儲からない。そして会社としての利益が賞与に影響してくる。

評価制度:
年功序列の風土が強い。30代半ばで課長クラスに昇進するまでは大体横ばい。