平均年収
380 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
昇給は微々たるもの
各種手当については住宅手当が特に手厚く家賃の7割まで補助される
その他についても誕生日手当などもあり、基本的に手当...
事業の強み:
アミューズメント施設の他にアニメとのコラボカフェやフィットネス等を運営しています。
正直、コラボカフェはもっと増やしてもいいかと思...
福利厚生:
勤続1年で退職金が出ます。住宅手当もあります。今はコロナの影響で休止中ですが、社員旅行もあります。コロナ前の旅行先は韓国でした。プ...
福利厚生:
住宅手当や通勤手当など最低限のものはあります。
退職金は1年以上働いた場合支給がありますが、
最低限のものがあるくらいで特に特徴はない...
企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦しています。
風通しは良いほうだと思います。普段話すことのない方々の前でプレゼンする機会や
グループ企業合...
勤務時間・休日休暇:
土曜出勤が2カ月に1回くらいのペースであります。
有給を使ってお休みにする人が多いですが、個人的には人が少ないと集中できる...
事業の強み:
普通の電気工事業者ではやることのない仕事がたくさんあるので技術力は相当高いと思います。
事業の弱み:
仕事が忙しすぎるのとマイペース...
勤務時間・休日休暇:
休憩時間をずらしたりなどはあるが、しっかり休憩を取る。週休二日制を実行していて休日も予定を立てやすいと思う。
多様な働き方...
事業の強み:
教育機関なので,公立大学の範囲内で仕事をする分には県からも頼りにされていた
事業の弱み:
何かやらなければいけない仕事がある時,あえ...
給与制度:
教職員ともに階級・肩書が上がると自動的に給料は上がる.
評価制度:
新しく生み出した仕事/内容が評価されやすいようだが,仕事が減らない...
勤務時間・休日休暇:
配属先にもよるが、月に1,2回の休日出勤がある。
残業はほぼなくプライベートは充実させられると思う。
夏季休暇や年末年始は基...
福利厚生:
社会保険は完備で、育休・産休制度もちゃんとなされているので比較的働きやすさは感じるかと思います。
ただ、住宅補助や寮などの話は聞いた...
働きがい:
お客様から以下のようなコメントがあります。
・秋田出身だけど知らなかった!秋田県の物が都内にあるなんてとても嬉しいわ。
・クッキー缶を...
働きがい:
お客様からの声として
・秋田出身だけど知らなかった!秋田県の物が都内にあるなんてとても嬉しいわ。
・クッキー缶を頂いたんだけれど、とっ...
仕事内容:【他部署との関わり】私のような契約社員は関わりはほぼありませんでした。ロッカー室で会うとか、何かイベントの時に会うぐらいしか関わり...
勤務時間・休日休暇:面接の時、月に1、2回は遅くて20時近くまで仕事の時があります。それ以外は5時くらいかなと言われたのですが、ほぼ毎日6時...
働きがいを感じるポイント:
毎月部署・工程別に良品率等の目標をクリアしたかどうかを公表されます。目標値は四半期ごとに難しくなっていくのでこれを...
昇給・昇進スピード:
昇給は遅く感じました。
昇進については管理職は枠が少ないので、空いた時までに目立った成果を出せていた人が昇進というイメージ...
女性の働きやすさ:
女性パートの方が多く、自由にシフトが組めるシステムになってました。お子様のいる方など時間調整が効くので、働きやすいかなと思...
事業の強み:
小規模な物流業。
事業の弱み:
小規模なため、将来的には不安定。
他の物流センターはレベルが高いのではないかと思う。
事業展望:
なし。
人...
企業カルチャー・社風:
若い人でも研修明けにはすぐ部門持たせてくれて、いい経験になるかと思います。
ただずっとここで働く分にはその経験が活きてく...
成長・キャリア開発:
大人数相手の接客のスキルが成長する。
一人で部門を2、3個もつので商品知識がつく。
また、ノルマはないが目標はあるので、数字...
企業カルチャー・社風:
外部のコンサルタントやマーケターと一緒に店舗スタッフがプロジェクトを進めることもありますし、店舗イベントの企画の機会な...
事業の強み:
顧客サービスの充実、接客に対する現場の意識の高さが、集合型店舗と違う。満足感の高い接客を提供できる。
事業の弱み:
社内の意識の共有...
多様な働き方支援:
働き方が複数あるので、自分のライフスタイルに合わせて設定できる。
正社員、準社員、パートなど、子育てしながら働いてるスタッフ...
勤務時間・休日休暇:少ない。365日営業のため、交代制。でも、休み希望を出せばある程度配慮してくれる。土日はパートさんや子育てママさんが休む...
福利厚生:
通勤手当は一応出てます
オフィス環境:
まず整備工場が斜めになってるなんて有り得ない
勤務時間・休日休暇:
土日の有給はとりづらい
多様な働き方支援:
できない
勤務時間・休日休暇:
拘束時間時間が長い、休暇は月7日とか。
連休はまずない。
希望休もバイトがいないと取れないので
プライベートはまずないと思った...
組織体制・コミュニケーション:
店舗の上司とは話しやすい。
社長やその他幹部とは話し合いができない。
入社時の期待と入社後のギャップ:
トラックをメインに扱うレンタカー屋で営業所も東北〜関東圏まであり、そこそこの規模で今までの経験が活かせると思...
企業カルチャー・社風:
物事の決定権が各営業所には無く本社判断となる。
また備品購入などの際には都度本社役員の承認が必要であり、稟議書を作成し上...
企業カルチャー・社風:
大規模大学と異なり、上層部と近い距離にいるため、コミュニケーションをとる機会は多いと思う。また、やってみたいことや変え...
給与制度:
・昇給: 年1回、目標シートと能力評価シートをもとに、評価が実施され決定する。
・賞与: なし。年俸制。
・各種手当: 住宅補助は充実...
勤務時間・休日休暇:
残業ほぼ無い。土日祝日は繁忙期。夏休みも大変。
多様な働き方支援:
当時は原則出社。現在は不明。
福利厚生:
温泉施設は無料。当然プールも無料。
オフィス環境:
接客業務のため特徴無し。建物は老朽化。
事業の強み:
秋田県で教育学部以外で唯一の入学しやすいBF文系私立大学であるため、希望する学生が必ずいる点が強みです。
事業の弱み:
人員不足で部...
オフィス環境:駐車場が無料、高速道路インターチェンジが近い、オフィスが自然に囲まれていてカモシカが見れる、スクールバスが無料
給与制度:
自分が在籍していた期間ではベースアップとして数千円の昇給がある年がほとんどでした。賞与は年に2~3回あり、業績により合計で基本給×...
成長・キャリア開発:
新規免許は確か半額補助だったと思います。
働きがい:
望めば多種多様な仕事ができる。(移行に時間がかかる場合が多い、つまりキ...
成長・キャリア開発:この仕事は、人間力も大切です。リフォームの営業経験がなくても、お客様は工事を任せてよいか、信頼できる人物なのかを見ていま...
教育・研修:リフォーム営業が未経験でも、研修や丁寧な指導で安心して仕事に取り組むことができると思います。リフォームは奥が深いので、学ぶ意欲が...
社内制度:正月休みや新人にも少ないながらボーナスがあるところは良いと感じた。得意先様との慰安旅行もありその面も良かった。
平均年収
366 万円残業時間(月間)
16 時間勤務時間・休日休暇:
正社員等を含めても、お店じたいが24時間の365日営業なので固定の曜日での休暇というのはもちろん難しいと言える。
お盆やお...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあまりない。与えられた仕事をして、給与をもらう。といった感じ。やりがいや承認を求めるのであればフレックス...
平均年収
443 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
昔は残業し放題であったが、最近は残業代削減のために、早く帰らせることに重きをおいており、絶対に定時退行しなければいけない...
企業カルチャー・社風:
特に普通と思います。お互いに気遣う社風はあると思いますので話しやすく仕事しやすいとは思いますが、別の店舗では人員も変わ...
平均年収
386 万円残業時間(月間)
17 時間成長・キャリア開発:
検定合格者には祝い金もあるので良い方だと思う。各種試験に関する知識を身に付ける為の通信講座も多数用意されている為、意欲...
給与制度:
パートの時給は他行より低い。ライバル行のパートは職務内容によって時給が違っているらしく(例えば運用商品の提案をする、窓口対応をする...