平均年収
416 万円残業時間(月間)
29 時間事業の強み:
独自の商品サービスにファンはいるので、提案はしやすい。既存事業の強みを会社自体も十分に把握しており経営に生かせていると感じる。同...
事業の強み:
オリジナルメニューや新しいメニューなどを積極的に取り入れている。
若者の純喫茶ブームと、現代の流行を融合させていてとてもいい戦略だ...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は平等に与えられていると感じます。店長によるのはどの会社にもいえることだと思いますが、私が今まで関わらせて...
事業の強み:
スタッフの人間力: 営業ではありますが、悩みに寄り添い改善したい思いでスタッフは働いています。バイオテックでは長期的なお客様との...
勤務時間・休日休暇:
自分の担当した施設は、日勤はなく朝の8時半から翌朝の8時半の24時間拘束の勤務だった。勤務明けの日と翌日は休みとなり、施...
働きがい:
...
給与制度:
まず前提として毎月の給与については年齢に沿った固定給がベースとしてあります。これは営業職であっても成績に関係なく生活の保障がされま...
組織体制・コミュニケーション:
会議、ミーティングがまめに行われており、研修などもたくさん設けていただけるため、他支店との意見交換や交流はもち...
事業の強み:
商品の知名度は東海3県に限れば圧倒的なものだと思います。
多少CMなど行っていますが、その必要性があるのかどうか怪しいくらいです。...
成長・キャリア開発:
キャリアアップとして店長試験など
各レベルがありその都度時給が加算されます
その際に責任もついてきます
ただ、クルーのレベルを...
給与制度:
基本給は他の会社に比べて低いと思いますが、新入社員に対しては基本給の底上げの取り組みも行っている事から、少なくても今後の新入社員は...
事業の強み:
建物が有る限りは無くならない仕事だと考える。コロナでも大きな減収なく、経営できている。もっと大型の受託物件を増えると良いと思う。...
企業カルチャー・社風:
風通しはよい。
上司に気兼ねなく相談出来る空気にあると感じられる。
なのでコミュニケーション能力が高い人は成長できる様に感...
福利厚生:
健康保険。厚生年金。雇用保険。労災保険。
健康診断。労働組合。海外報奨旅行。海外ボランティア研修。国内に多数保養所。
報奨金支給。退職...
福利厚生:
住宅補助や通勤手当等福利厚生は親会社のブラザーのこともあり手厚い。自社の管理店の割引サービス等もありました。寮とかは対応されてなか...
福利厚生:
有給休暇はアルバイトでももらえるようです。私は申請しませんでしたが・・・申請しやすさは感じませんでした。
退職金はバイトはありません...
勤務時間・休日休暇:
働き方に関しては、月火が基本的に休日となっており、土日祝は有給を使わないと休む事が出来なかったです。ゴールデンウィークや...
勤務時間・休日休暇:
10時始業ですが、ロープレや営業準備で9:30には出社している人がほとんどですし、営業の成績が悪い人は1時間程前に出社し...
給与制度:
給与は基本給+勤務手当+普通残業で構成されている。(通勤手当、夜勤手当等は除く)
基本給が給与の多数を占める。
〇昇給は4月に平均10...
福利厚生:
会社借り上げで
アパートやマンションを格安で入れる。
交通費支給もあるが通勤は渋滞があるので割に合わない為、軽自動車などのエコカーを1...
勤務時間・休日休暇:
休日に関しては、基本平日休みがほとんどです。
土日のどちらか出るのは必須だと思います。
店によって違いはありますが、
希望休を...
給与制度:
毎年約3,000〜5,000円程度昇給がありました。賞与は年間で平均1.5ヶ月ですが自身の評価により増減があります。店長以上は評価...
平均年収
354 万円残業時間(月間)
24 時間勤務時間・休日休暇:
システムエンジニアにとって働きやすい職場の特徴は以下のようなものがあります。
フレキシブルな勤務時間:システムエンジニアは...
企業カルチャー・社風:
本業以外での活動によって評価されることが多いと感じる。何らかのイベントに対して積極的に手を挙げて活動していけば、評価さ...
成長・キャリア開発:
キャリアアップを目指している人にはとても働きやすいと思います。研修制度は細かくあり、トップセールスマンの営業知識を分け隔...
企業カルチャー・社風:
支社にもよるが、とにかく基本数字。数字が取れている人間は声を拾われるが、数字が取れてない人間の声は弱い。結果的に強い精...
勤務時間・休日休暇:
フレックスタイム制を導入しており、10:00-15:00がコアタイムです。ですが部署や上長によってはフレックスタイムを取...
勤務時間・休日休暇:
毎朝、一般職のみ掃除があります。
始業時間は8時45分からですが、本社は何故か掃除が8時40分からスタートします。
始業時間...
企業カルチャー・社風:
やる気次第で任せてもらえる仕事は多いと思います。
時間外労働などもあります。
新事業への参入も積極的に行っていますので、チ...
勤務時間・休日休暇:
週休2日はとれます。
ただしサービス業ですので土日の公休取得は実際NG。同業他社と比べるとかなりストイックなイメージはあり...
平均年収
417 万円残業時間(月間)
55 時間給与制度:
他の人も記載されてるかと思いますが、昇給は通常1000円~2000円です。賞与は通常であれば年4ヶ月と。手当はいっぱいあり、基本給...
勤務時間・休日休暇:
仕事は役職がつくまではシフト制で日勤、夜勤の2交代制です。入社してからは基本的に夜勤メインで、警報が発生すれば駆けつけ...
給与制度:
人事制度改革が先だって実行された結果、一部の従業員に対する不利益変更となりました。基本的には、現在の資格というランク付けによって給...
オフィス環境:
それぞれロッカーがあり、バックグラウンドに固まってスペースが在ります。
着替えはカーテンで仕切られたところが男女1つずつで、たま...
給与制度:
昇給:年一回、人事考査により昇給額が変わります。大概は3000円ずつ。
賞与:年二回、一回につき大体1.0〜1.6程。個人成績により...
福利厚生:
退職金という文言ではありませんが、
そういったものは出ます。
転勤者には住宅手当がでます。
財形はなし。
月300円の共済会費用を払うこと...
勤務時間・休日休暇:
事務は時間給も含めた有給が取りやすい環境。フォロー担当が決まっているので、何かあった時は対応してもらえる。ただ、日次以外...
企業カルチャー・社風:
歴史のある会社であり、上下関係が厳しく、体育会系な印象はあるが団結力はある。時代に合わせて変わろうという上層部の一部の...
給与制度:
役職の無い専門職は7段階の等級制度により給料が決まる。この会社では名ばかり管理職などの制度は無いため、部下を持たない人は全員専門職...
事業の強み:
新規事業、既存事業、事業の多角化に強みがあります。
現在は未来を見据えて、電気自動車用の充電器やエネルギー監視システム、宅配ボック...
給与制度:
管理側の社員は、個人の業績に応じた完全歩合制の給与制度であり、内訳としては基本給にあたる管理費、リファラル紹介等を通じた手当など組...
給与制度:
通常の稼働によって入る給料は担当する案件に依存する。
基本2時受け〜4次受け5次受けの仕事が多いため、給料は少なめ。
業務委託で1ヶ月...
成長・キャリア開発:
入社前からの内定者研修〜入社後は接客研修などたくさんの研修がありました。研修のおかげでブライダル企業で働く上で必要なこと...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては配属された斎場によって大分異なる。各斎場をいくつかまとめて西ブロックや北ブロックという感じで呼んでおり...
給与制度:
賞与
・年度初めに決められており明細により通知される。
・通知通りの金額が支給される。
・過去に年度末に特別賞与が支給されたことあり...
給与制度:
昇給額は年1回あり、従業員から提出する目標管理シートと上司の採点で昇給ランクが決定され、昇給ランクにより昇給額が決定される。
賞与は...
企業カルチャー・社風:
歴史が長い会社なので、名古屋市内では、かなり知名度は高いですね。知り合いも「つばめ」で働いている、といえばわかってもら...
企業カルチャー・社風:
組織ですが、個人主義かつ実力主義です。上司と一緒にいる時間もないですし、グループで一緒に仕事をする、ということもないの...
事業の強み:
やはり買取屋質屋の強みとしては「景気が悪くても良くても安定している点」です。
今は円安になりブランド商品の値上げは避けられませんが...
勤務時間・休日休暇:
シフト制のため、勤務時間は月によってまちまちになります。一番忙しいのは繁忙期になる12月です。休みが多い月だと月10日休...
給与制度:
この会社の給与制度(昇給・賞与や各種手当など)にはあまり特徴がないのではないかと思っています。売り上げに応じてインセンティブをもら...
企業カルチャー・社風:
平和だったが、事なかれ主義的なところもあり、冒険や挑戦をどんどんやらせるという雰囲気は少なかった。
まったり、のんびり、...
勤務時間・休日休暇:
センターで働いていますが勤務時間も休日も自分で決めた時間で働くことができ大変満足です。
人間関係もとてもよく今までで1番居...
企業カルチャー・社風:
悪くない。挑戦しやすい環境である。
社内では呼び捨てがなく、誰にでもさん付けで呼ぶ文化があり、コミュニケーションがとりや...
事業の強み:
競争相手が余りいない
Wi-fiを超える新しSXGPはかなり期待が持てると思います。
通話が切れない事で需要が期待されます
事業の弱み...
事業の強み:
新規事業とは言うものの予算がかけられないのでパットするものは無かったです。しかも熱しやすく冷めやすいので成功する新規事業は、なか...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は店舗の配属先によって変わってきますが、私の配属された先は駅前の大きな家電量販店の中にある携帯販売の販売員でした...
成長・キャリア開発:
人前で話すことが好き、ワイワイ楽しく働きたいという人にはあっている業界だと思います。もちろん仕事なのでメリハリは大事です...
福利厚生:
住宅補助は家賃相場関係なく、一律で支給される。寮もあるが、共同住宅のため、会社の人と顔を合わせなければならないので、プライベートと...
福利厚生:
寮は各地にあり福利厚生は整っている方、らしい。
ただし、寮は汚かったり狭かったりする所が多いと聞く。
自分自身何箇所も拠点に行っている...