平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
工場作業と客先での現場作業とでは、働き方が異なります。
工場は主に東海市に2ヶ所と大治町に1ヶ所あり、担当物件により工場が...
事業の強み:
国内での競合が少なく、シェア7割を超える。受注も数年先までキープしているため多忙。
事業の弱み:
プランニングが弱く、組立・設置時に...
平均年収
460 万円残業時間(月間)
31 時間給与制度:
給与水準は良くも悪くもないといった感じだが、満足している人は多くない印象があります。
1年ごとに昇給のタイミングはあるが、等級を上げ...
事業の強み:
新しい事業をやろうとしている事が多いが、中途半端に終わってなくなる事が殆ど。部署などもよく増え2年後にはなくなりなんて事はザラに...
平均年収
485 万円残業時間(月間)
38 時間勤務時間・休日休暇:
部署によっては大きなバラつきがある。管理部門は比較的余裕があるが、設計部門等は一年365日仕事な部署もあり、とてもワーク...
給与制度:
昇給は組合ができてからは数千円上がるようになったがそれまでは数十円とかだった、時代もあったらしい。
賞与は基本的に五ヶ月以上だが、基...
平均年収
421 万円残業時間(月間)
15 時間勤務時間・休日休暇:
工場現場がある時は、基本的に自宅から直接向かうことになります。どんなに遠くても通勤時間は出勤時間に含まれないため、拘束時...
事業の強み:
迷ったとき相談できる人がいる。
監視されずに伸び伸びと仕事ができる。
上司が進捗状況をきちんと聞いてくれる。
事業の弱み:
仕事を一任し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
最初の方は定時上りが多く、休日出勤で出ても好きなタイミングで代休を取れるので問題無いかと思います。
あまり貯めるといつ取る...
企業カルチャー・社風:
石橋を叩いて割ってしまう程、新しいことに挑戦しない風土、昔からのやり方が全て正しい
組織体制・コミュニケーション:
事業部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
業務に関係のある資格や研修であれば、会社が支援してくれます。特に制度があるわけではないので個々で会社と交渉する必要はあり...
福利厚生:
基本的な福利厚生は親会社の新東工業の福利厚生に準じているので良いと思います。
ただ近年は就業規則が頻繁に変わりまた就業規則が数年前の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
中小企業なので中小企業のオリジナリティの技術力が強みだと思う
あと、トヨタ自動車の豊栄会に入ってるのでこれも強みだと思う。
トヨタ自...
企業カルチャー・社風:
設備の会社なので鋳造機械系、搬送機開系等が詳しい人たちが多いと思う会社だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
一つ一つ...
平均年収
428 万円残業時間(月間)
40 時間企業カルチャー・社風:
職人気質な人間も多いが相談しやすい上司も多くいる。
制作する機械の組み立てや調整等の作業が難しく特殊なオプション等も多い...
勤務時間・休日休暇:
私個人は育児の関係で現在は原則定時退社。土日祝日休み。総務部に関しては全体的に残業は少ないので、定時退社に対して周りの目...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給休暇の年5日以上取得は厳格に守られており、取得が遅れている従業員に対して会社から通知がある。また、業務の都合をつける...
企業カルチャー・社風:
中小企業だからか小回りが利くところ、組織の一部として埋もれてしまうのではなく、個の存在を十二分に発揮できるところ。
組織...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年功序列の制度が強い。しかし、実力のある人は昇給や昇格もはやく、実力主義の一面もある。
昇給は年数千円程度が多いが、役職が上がると手...
企業カルチャー・社風:
人情を重んじています。
組織体制・コミュニケーション:
私の課のコミュニケーションは理想的な状態です。
ダイバーシティ・多様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は業績によります。昇給は一年で少し上がります。新卒の給与は一般的な額だと思います。残業代も申請すればちゃんともらえます。
評価制...
勤務時間・休日休暇:
場所により変わります。残業の多いところは結構多いという印象があります。年間休日は休日出勤しない限りは多いです。これも部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に有休も取れる仕組みにはなっている。しかしながら、部署によってはトラブルでの休日の呼び出しもあるため、安定した休み...
福利厚生:
当初はなかったが、2年ほど前から住宅手当が付くようになった。通勤手当も出る。但し、高速代は出ない上に名古屋近辺だと頻繁に渋滞が発生...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与体系は、賞与でなく「定期昇給」がベースです。基本は年に1回の昇給で、減収になることは滅多にありません。そうなっている理由は、外...
成長・キャリア開発:
数年前からH&Gという外部の会社の自己学習システムを従業員全員が無料で受けられるようになりました。オンラインで勉強が出来...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
基本的には求人票の通りです。
給与制度でも触れましたが、結婚・出産時に基本給が上乗せされます。
年に1度の社員旅行があります。こちらも...
事業の強み:
国内には既に多くの食品・建材・パルプモウルドメーカーと取引があり、信頼関係が構築されている。
それらの顧客へのメンテナンス事業の拡...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
システム開発を行っている。
監視盤や、社内システムなど。
保護協調シュミレーションソフトもはんばいしている。
今後は点検表の入力等のシ...
成長・キャリア開発:
技術員の方々の資格手当は充実している方だと感じますが、コール担当や総務の資格手当は特にないです。
入社後社内研修や、外部の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は大型連休は7日以上休みが取れるのでとても充実してると思います。
ただし、営業の人の仕事の取り方が下手なのか、売上を伸...
企業カルチャー・社風:
不況のあおりを受けて人員整理を行ったが、その後なんとか立て直した。しかしそれも長くは続かず、結局状況は悪化し、他社に吸...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年1回、ほぼ毎年少額だが上がっていきます。
賞与は夏季、冬季と決算賞与があります。入社してからは賞与が出る事の方が多いです。
主...
給与制度:
昇給は年に一度、賞与は二回/年になります。
会社の業績が良い年は期末賞与あります。
昨年はコロナの影響もあり業績が下がったため出ません...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
お客様からの依頼を期待通りに遂行し、対応ができた時だと思う。間違っても会社のために…のような感情では働きがいは感じ...
福利厚生:
住宅手当は条件付きではあるが、かなり負担してくれる。
他福利厚生に関しても問題なく、良好である。
通勤に関しても色々と複雑な手続きはあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社員寮がある為、若い年代に取ってはいいかもしれない。1人暮らしの社員等にも月々の住宅手当が出るが月一万円程の為、正直基本給と合わせ...
給与制度:
基本給は低いです。
昇給額も低いです。
自分はまだ20代なので年5000円くらいは上がるんですが、30代の先輩なんかは500円くらいし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特に退職金はありませんでした。立場的には退職金に期待する立場や勤続年数ではなかったのでいいのですが、勤続年数が長いからと言って特に...
仕事内容:ウレタンを造る設備を製作しておりましたよね納めた企業のメンテナンス継続しているのでしょうまた海外に行く事が非常に多いと聞いておりま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本AM9:00始業(8:55より集合,朝礼)と社会一般と比べれば遅めの始業と思います。その分終業も18:50と遅めです...
給与制度:
良くも悪くも年功序列の部分大きいと思いますが、一応能力給を設定しています。但し能力判定については一部不明瞭さを感じます。
中小企業一...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
うちの会社の社是に「よく勉強しよう」とある。入社して直ぐにビジネスマナー、自社商品(機械装置)知識、粉粒体の基礎教育など...
企業カルチャー・社風:
「手を汚して勉強しよう」が会社方針となる。機械設計として入社し3ヶ月の試用期間中、2か月程は、製造現場で組立作業をメイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
アパート一人暮らしの社員には住宅補助が出ていた。寮・社宅はない。社員食堂は無いが、昼食弁当が無料で支給されるのは良かった。
オフィス...
福利厚生:
退職金は2~3年以上在籍したら貰える。住宅補助は単身もしくはアパートの場合に出ていたと思われる。必要によりアパートを社宅として借り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
車産業には欠かせない洗浄機メーカーなので
車が造られ続ける限り潰れることはないと思います
事業の弱み:
昔から変わっていることがないの...
企業カルチャー・社風:
やれることをやる
怪我をしないように安全優先で作業する
組織体制・コミュニケーション:
朝礼、ミーティングなど
話す場はよく設...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
業界によっては販売機会の設置がほぼ必須になっていて、さらに競合が少ないため安定はしそうです。
事業の弱み:
安定しているため、チャレ...
給与制度:
売り上げが良ければボーナスで還元されるため、営業によって給与に大きな違いが出ます。
評価制度:
年功序列ではありますが、成績が良ければ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給は基本的にいつ取っても大丈夫ですが、長期連休に繋げて取ることができません。
派遣先は良いとなっていても、自社がダメなの...
給与制度:
賞与は約1.4ヶ月分×2回。
昇給は年1回で微々たるもの。
評価制度:
人材派遣会社なので、評価を決定する上司(派遣元)は自分の働きぶり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:多方面から考えないといけないことが多かったので、社内調整や物事の進め方等に関して学べることは多いと思う。自分の場合先輩が...
オフィス環境:事務所はこの規模の会社にしては綺麗で充実しており、一人あたりのスペースは十分確保できている。清掃も従業員で毎日行っている。また...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:私は電気設計を約10年やってきました。最初は製造部希望という事もあり、電気設計は難しいイメージがありましたが、上司のご指導のもと今...
事業での社会貢献:ハギノ機工のお客様は、車関係はじめ、医療関係、建築関係など、色々な分野の会社が多く、車関係で言いますとゴムチューブであった...