平均年収
437 万円残業時間(月間)
32 時間勤務時間・休日休暇:
お店や業態によって変わるとは思いますが、
当時自分が配属されていた部署では基本朝から夜中まで勤務でした。
途中銀行に行く為に...
給与制度:
昇給は随時行われている。
とにかく出店ペースの勢いが凄まじいのでポストが頭打ちになることはない。
よってやる気次第では幾らでもチャンス...
成長・キャリア開発:
管理者を求められるため、売上げやアルバイトの人員のことも考える機会が多いので現場を運営する責任者にすぐになる人もいる。ま...
勤務時間・休日休暇:
配属された現場により大きく変わるので一概には言えないが残業をしない風潮になってきたので仕事と休日の線引きは比較的出来てき...
給与制度:
・給与基本給は全従業員一律170000
手当+残業代(30時間約50000)月給280000
・賞与
役職無の場合200000程度
...
給与制度:
勤続年数、男女関係なく基本給が一緒です。
何十年も働いている人と、入社して1ヶ月の人が同じなのは納得いかない人が多く見られます。
初め...
成長・キャリア開発:
新卒の場合は研修あり。ビジネスマナーといった研修ではあるが、実務で概ね使う事はないので今現在では行なっていないかもしれな...
企業カルチャー・社風:
自称逆三角形
組織体制・コミュニケーション:
エンターテイナー気質な人が多く、ユーモアな方が多い。
話しかづらいのは事務員さ...
成長・キャリア開発:
お客様相手はもちろん、社内でも資料を作成し発表する機会では、自分の意志や表現をそのまま注ぎこめるところ、チーム内での議論...
企業カルチャー・社風:
割合的には、中途採用が多く、いろんな職種、環境での経験者がいらっしゃいますので、会議やミーティングではいろんな意見、知...
福利厚生:
県外出身者は28歳までは社員寮に住むことが出来る。
また、転勤になった場合定められた割合で家賃補助が出る。
本社勤務者は安価で社員食堂...
福利厚生:
住宅補助は既婚者のみ行われる。
遠方から就職者のみ対象となり、上限は40歳までとなる。
寮は会社付近に2箇所ある。
入寮の規定に通勤距離...
成長・キャリア開発:授業の教科内容の研修や授業の組み立て方はもちろんですが、それ以外のこともたくさん教わることができます。私は新卒でこの会社...
雇用の安定性:子供たちを伸ばしたと思ったり、自分が成長したいと思って働ける人ならいいが、そうでない人だと続けていくのは難しいと思う。今まで、...
経営陣への提案:
典型的なトップダウン経営だと思うので、経験年数3年~5年の若手、6年~8年の中堅、10年以上のベテラン職員から定期的な意見抽...
組織体制・コミュニケーション:
社員同士や上司とは話しやすかったと思います。
仕事に慣れない時期はもちろん、それ以降でも先輩や上司にわからないこ...
福利厚生:
退職金・・満3年(4年目以降)で支給の対象になる。
住宅手当・全スタッフに支給されるが配属店と世帯主か非世帯主かで金額が変わる。
通勤...
勤務時間・休日休暇:
基本平日休みで稀に土日休みもありましたが
ごく稀です。お昼から出勤なのは魅力でした。
ご飯も出るのであまり食べない方は良いか...
給与制度:
セールスに関しては、基本給にプラスでどれだけ売ったのかというのがプラスされていた。
基本給はそれほど高くないため、売れなければ低いと...
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業はない。セールスなどは時期によってざんぎょうをしているようだったが、他の社員は基本的に定時過ぎたら帰っている...
企業カルチャー・社風:
カルチャーがなく個人主義的な考え方を進めている気がします 良い意味で自由ですが、集団で何か大きなことをするパワーは感じ...
事業の強み:
一対一の対面販売は好景気には乗りにくいけど不況時は大変強さを発揮します
大きな展開はないものの絶対潰れない安定感があります
事業の弱...
勤務時間・休日休暇:配属される部署にもよると思いますが、サービス系(修理)になるとお休みの日に当番があったりと大変だなと思ったりもします。ま...
給与水準:賞与に関しては、あまりいいイメージはありません。本当にお小遣い程度でしょうか。いい時期もあったみたいですが…。自分や自分の部署がど...
勤務時間・休日休暇:
営業後の練習時間がなく営業中に練習ができると就職前の企業見学の時に説明されいいなと思い入社したら練習はほぼ営業後で営業中...
企業カルチャー・社風:
会社自体が挑戦することを大事にしておりコンテストにも参加できるのでセンスを磨きたい方は向いていると思います。
組織体制・...
勤務時間・休日休暇:
各営業所は8時〜17時だが、本社機能を持つ部署だけは9時〜18時なのでラグが発生している。現場が帰った後に入出庫の連絡が...
給与制度:
昇給はあるが毎年ある訳ではない。
賞与はありません。他部署はあります。
各種手当としては危険物乙4を持っていれば毎月500円手当がつく...
給与制度:
日給月給制のため、基本給は決まっているものの欠勤・遅刻・早退は減額されます。有休を使用した場合は出勤と同等とみなされるので、減額は...
働きがい:
まずお客様のお困りごとを解消するという面白い仕事です。
基本的にはビルメンテナンス、人材事業、建設業ですがお客様の要望があれば
耳を傾...
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】無事故への取り組み、安全教育を 3ヶ月に一回、実施している。また実践教育として乗務訓練...
福利厚生:【長く働いていける環境か】働く時間が長いので無理が生じる為、また短ければ給料が少ない。
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時~18時が基本で定休日が平日に1回、それ以外に休日1回の週休2日制です。
残業はその日によって違いますが、基...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:00から18:00で残業はほとんどありません。休日は火曜定休と他週1日、祝日と完全週休2日制です。
ですので...
給与制度:
昇給は新卒の時から5年間変わりませんでした。賞与と言っても寸志程度で1ヶ月にも満たない程でした。手当は社宅ありで比較的安く住むこと...
企業カルチャー・社風:
風通しが良い方だと思います。しかし、一旦仲間外れにされると扱いが大きく変わるので注意が必要。
ダイバーシティ・多様性:
様...
給与制度:
他アパレルと比べて安い。正社員は手取り土日出勤して早番遅番で15万くらいでかなり安い。社割も低い
評価制度:
若い店長を見た事がない
バ...
勤務時間・休日休暇:
バイトの勤務時間は希望通りにいかない。
特に稼ぎたい人には向いてない
朝番昼番平日勤務は主婦正社員の人ばかりで主に年功序列み...
働きがい:
私はもともと車が好きで整備士をしていましたが、これからはリサイクル業の方が伸びると感じこの業界に転職しました。リサイクル、解体と聞...
給与制度:
私が感じる給与の特徴は、基本給のほかにいろいろな手当てがあります。特に業績手当、目標達成手当は目標達成した時や売り上げが良かった時...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はほぼ全員が17時には退社する。ここ数年残業はしたことがなかった。休日は年間でカレンダーがだされて、その通りの出...
勤務時間・休日休暇:
残業は全くありません。17時にはほとんどの社員が帰ります。それ以降の時間は全くプライベートで使えます。子供の送り迎えや友...
働きがい:
ベンチャー企業ならではですが、今の事業は現在では主軸となっておりますが、この先を考えた時に他事業へチャレンジしていく!ことが予想さ...
評価制度:
月に応じた評価基準というものを実施し、110%の達成以上になると社内規定に基づき能力給が頂けるようになっている。(インセンティブを...
会社の安定性:創業95年の歴史があり、競合も多くないため、浮き沈みの無い安定性はあります。毎年一回、経営計画発表会があり、会社の現状や今後の...
成長・キャリア開発:段階を踏んでみっちり教育してくれ、成長に応じてどんどん新しい仕事を教えてもらえます。が、やる気が無かったり、自主的に働け...
評価・昇給制度:
評価は年2回評価シートが渡されて、それに自己評価を記入して提出してから、上司と面談して最終的には工場長などの最終評価で賞与の...