平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新規事業開発のチームもあり、常に新しい物に調整んしていると思います。トライ&エラーの会社です。
組織体制・コミュニケーシ...
給与制度:
基本給が能力・経験・技能・作業内容並びに年齢・勤続年数等を総合判断し、毎年1回改定されるので入社年数が短くても自身の能力・経験・技...
仕事を通して身につくスキル:
機械メーカーとして
配属された部署に伴う知識は得られると思う
特に品証や設計はその傾向が強いが
一部の部署ではその部署...
働きがいを感じるポイント:
客に求められる成果が得られた時
しかし それを社内で認めてもらう方に労力がかかるたため 給与等では働きがいは感じられ...
勤務時間・休日休暇:
暇な時期と繁忙期の差が大きいでした。
繁忙期には、連日深夜まで、または徹夜、月のほとんど休出なんて時期もありました。逆に暇...
福利厚生:
住宅手当、寮はありません。
上限はありますが、会社規定で通勤手当も出ます。退職金共済には入っていたようです。
私は10年勤めて90万程...
勤務時間・休日休暇:
部門によって異なるが、ほとんどの場合週休2日制で、GW・8月・年末年始は7-9日程度の連休があり、休日は多い方だと思う。...
給与制度:
九州の会社にしては、給与は高い方であると思う。賞与は半導体部門に業績に影響される。
三菱電機のグループ会社ではあるが、三菱電機の社員...
企業カルチャー・社風:
先輩社員や協力会社の方たちはフレンドリーな方が多く働きやすいと思います。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の交流は...
給与制度:
所属部署にもよりますが、基本は出張・残業ありきの給料ですので、それらが無い部署の社員は生活が苦しいと思います
評価制度:
年一回の昇給...
経営陣への提案:
とくに問題を強く感じることはないし、批判的なことをいうつもりもない
会社の安定性:何事も後手後手になり、新規顧客の獲得が難しい。工場の言いなりにならなければいけないので、非常に営業活動がしにくい。営業は本社工...
勤務時間・休日休暇:残業はほぼ無く、休暇も取りやすくて働きやすい職場です。17時就業でほとんどの社員が帰宅しています。社長が最後に帰られる日...
成長性・将来性:新卒採用をしばらく行っていないので、社内高齢化が進んでいます。若返りと技術継承のため、20~30代の社員を中途で雇用していま...
平均年収
434 万円残業時間(月間)
29 時間事業の強み:
海外比率が高く、グローバルに戦うことができる組織である。
意思決定権の観点からすると、あくまでヤンマーホールディングスの一事業部門...
企業カルチャー・社風:
チャレンジを後押しする、人材育成の重要性を説く、という企業文化、経営層からのメッセージはある
昔ながらのローカルメーカー...
平均年収
561 万円残業時間(月間)
29 時間働きがい:
開発寄りである程度自立している人は自由にやらせてもらえるため、かなり働きやすいしそれなりにやりがいを持てる。自身で手を動かして成果...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては、1分単位で細かく付けることが出来るので不満は無い。休暇に関しては、年末年始やお盆、GWといった期間に...
平均年収
459 万円残業時間(月間)
33 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に8:30から17:30までだが、メンテナンスが多く、毎日20時頃まで仕事をする事がある。メンテナンスが入らない時...
勤務時間・休日休暇:
開発で言えば新規開発で出荷前ともなると装置の仕上がりによっては残業が夜遅くになることもしばしばありました。そうなった場合...
平均年収
518 万円残業時間(月間)
8 時間給与制度:
毎年の定期的な昇給に加え、大企業と同等のベースアップも実施されている。電機連合のベースアップがそのまま反映されるので地方企業ながら...
給与制度:
高卒新卒の場合2年目から住民税が引かれ始めるので月収10〜11万円ほどになりますがボーナスはかなり良いですし長く続けるならば良い職...
平均年収
487 万円残業時間(月間)
24 時間事業の強み:
事業自体の強みというよりも商材の強みで、競争相手が少ないことが強みに挙げられる。事業としてはイノベーションが生まれる土壌にはなく...
成長・キャリア開発:
下請け協力会社が優秀なので
仕事をメーカーエンジニアが教えてもらう
というなんとも情けない状況になっている。
クレーンメンテナ...
平均年収
509 万円残業時間(月間)
52 時間女性の働きやすさ:
休みは自由に取れます。子どもの急な体調不良や学校行事など比較的すぐに休みの了承が得れます。休みの面では女性は働きやすいです...
企業カルチャー・社風:
よくもわるくも慎重な保守的な社風
組織体制・コミュニケーション:
チャットやテレビ会議を使用し、上から下まで話しができる。...
平均年収
352 万円残業時間(月間)
38 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に時間外勤務ありきで年単位の売り上げ等の計画が組まれており、会社全体が残業励行の姿勢。基本的に1ヶ月当たり21日(...
給与制度:
昇給は年1回、数千円程度。以前は資格取得における手当もあったが現在は廃止となっている。交通手当は基本的に全額補償されます。
賞与は年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】技術職においては、最低限の電気や機械に関する知識は身についてきます。また、報...
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】社員の人間とななじみやすいと思います。 みんな在職時間が短く、入れ替わりも激しいため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は地方と都市部によって出る保補助金額が異なる。住宅補助は存在するが、会社が指定するアパートに住んだ方がはるかに金額が安く、...
企業カルチャー・社風:
若手社員が少なく、PCスキルやCADスキルが高い社員が仕事を多くこなしている印象がある。管理書類やチェックシートが多く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社全体で職人気質な方が多い。
優しすぎるぐらい良い方が多く相談などはしやすい。
挑戦する機会も無理のない範囲で適切に与え...
給与制度:
働いた分しっかりもらえる。
賞与ももらえる。
パートやアルバイトは売り上げ次第だが、正社員でもないのにもらえるのは少しでもありがたい。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
実績のないことでも、チャレンジしようとする風潮がある。ただ、そこで奮闘するのは、若い人材のため非常にしんどいように感じ...
事業の弱み:
中堅がほとんどいないうえに、仕事をしない上司なので、若手の仕事量がとても多い。
研修等もほとんど行わないため、若手が伸びない。
最近...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
10年20年先を考えると不安要素がありますが今後その課題点に着手して工場の上の方たちがどのような展開を示すことで会社自体が変化し...
福利厚生:
有給休暇の取得に関しては何も言われません。取得しやすい環境だったと思います。
オフィス環境:
工場自体はとても古く雨漏りもしていた。
壊...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
流行りのものを積極的に取り込もうとする文化がある。風通しは良い方だと感じる。
組織体制・コミュニケーション:
新しく竣工し...
成長・キャリア開発:
資格は対象の資格だと一時金が支給される。研修は社内社外問わず多いと思う。ただ、実際に業務に使える研修は、ほとんどなく、時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
会社の成長、社員の成長を促す環境があるので、新しいことも挑戦できること。
事業の弱み:
予算が少ないため、事業を失敗すると会社が傾く...
企業カルチャー・社風:
割と明るい環境。ピリピリとした雰囲気はない。
組織体制・コミュニケーション:
何でも言い合える環境。
ダイバーシティ・多様性...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ベテランの方の勉強会や外部の指導員からの指導など色々な学びの機会が多い。最近では、弊社に講師を呼んで、講習会を開くなど、...
成長・キャリア開発:
会社がお膳立てて資格取得を促したり研修をしたりする等は、今のところないですが、必要に応じて個々人が取得した資格に対しての...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ある一定ラインに達したらそれ以上の成長は無い。
手を広げようと思えば広げることは可能であるが、仕事の負担が増える上に給与に...
企業カルチャー・社風:
だいぶ緩く感じる。
ゆったり働きたいならいいかもしれない。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは普...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝日は基本休みですが、ほぼ毎週金曜日に残業があり、次の日まで仕事して、次の日寝て終わったりします。
また、当番制で平日...
成長・キャリア開発:
資格取得の補助は出る
研修も親会社の所に行ってするのでしっかりしていると思う。5年目ぐらいまでは年1で東京研修があった。一...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらの会社のような社風でとりわけ圧があるということもなく、皆さんゆったりとしています。
組織体制・コミュニケーション...
勤務時間・休日休暇:
朝に掃除があるが、勤務時間外から始めている。残業時間が1時間単位でしかつかない為、例えば8時半に帰っても8時までしか残業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
どこに所属するかにもよるがある程度あると思います。
年数や役職が上がるにつれてその割合は大きくなっていきます。
よく言えば自分の考...
給与制度:
給与面は非常に良いと思う。
基本給も地域の中ではかなり高く、出張への手当てや住居手当など様々な手当てがつく。
出張中は日給換算になるよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:職人技が必要になる業務があります。経験はもちろんの事、様々な知識を元に計算(工具の耐久値計算)をおこない金型の加工を行う...
入社理由・入社後の印象:【入社理由】家から近かったから入社しました。車通勤可なのも魅力的。創業からの歴史もそれなりにあり安定していると思った...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
大手企業との取引がメインなため、既存事業の保守部品等は安定している。
長く海外展開もしているため、遠隔地でのサポートに慣れている
事...
企業カルチャー・社風:
中小企業ならではの横のつながりが近いのはよいと思います。
組織体制・コミュニケーション:
就業当時は、営業同志や現場の方と...