企業文化・社風・組織体制：悪い噂が流れると、その人はマークされ、信頼を回復するにはかなり苦労します。また良いと思ったことを提案しても、上の方...
入社理由・入社後の印象：前の会社には、ボーナスが無く、アーボには支給があったので入社しました。かなりの肉体労働で、身体中が痛くなりましたが、...
成長・キャリア開発:
周りに分からないことがあれば助言してくれる人はいるので安心できる。
特に支援制度があるわけではないので、新たに何かしようと...
事業の強み:
地域に密着していて、古くからの顧客が定着している。
工場作業員や、大工などは経験が豊富で目利きも良く、技術力も高いので完成度も高い...
事業の強み:
食品メーカーなので不況には強い
事業の弱み:
値上げが難しい商品なので、利益が出にくく成長性に乏しい
事業展望:
大手の寡占が進むと思う
給与制度:
非公開の給与テーブルに基づいて支給。固定残業代が導入され、以後はみなし時間の超過分も不支給だった。
評価制度:
経営者の一存で決まる。
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は始まりは掃除があるので早めに出勤しないといけない。終わりは時間ぴったりに終わることができる。ただし、8時間のフ...
給与制度:
スタートは最低賃金から始まる。毎年少しだが昇給がある。そもそもスタートが低いからあがってもしれている。パートは当然ボーナスはない。...
女性の働きやすさ:
地元の顔見知りや気にいられれば、遅刻早退は融通が効くのではないかと思う。
ごますりが得意なおばさん方は働きやすいかも。
入社時の期待と入社後のギャップ:
アットホームな職場だと思っていたが、それは公私混同、プライバシーなしということだった。
働きがい：建築の仕事は、建物が日々できあがっていくので、とてもやりがいを感じます。毎日、たくさんの下請け業者が現場にくるので、段取りよくしな...
成長・キャリア開発：この会社では、早い段階から現場や施工図チェックなどをできるので、やる気さえあれば、すぐに覚えることができます。建築の基礎...
成長性・将来性：リノベ業界の躍進も相まって業界の将来性には十分見込みがある。が、自分の将来ビジョン（独立など）見立ててないと、結局何も残らな...
給与水準：給与水準はどの会社と比べても高いとは思う。が、それに伴う福利厚生等が一切無い。その為に経理上の手続き等は全て自分に回っ...
働きがい：インテリアに興味がある人であれば、一流の商品に触れることができ、やりがいはあるかと思います。普段なかなか入れない場所や...
教育・研修：人数が少なく、皆忙しい為、ある程度は自分で学ぼうという姿勢が必要。また、扱う商品は非常に繊細なため、商品...
給与水準：正社員で20万円無いです。準社員で15万ないです。アルバイトなんて、900円ほどの時給計算をしていけばわかると思いますが年末年始、...