平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年功序列、50歳手前から昇給なし。賞与は平均1.7ヶ月前後。手当は交通費のみ。技術手当と規定されているものが一応あるが、技術、歴に...
企業カルチャー・社風:
常に同じ事業をしているので安定はしていると思います。
組織体制・コミュニケーション:
どこの職場も同じだと思いますが役職が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若い人材が入ってこないので風通しの良さはない。新製品もほぼ海外で生産されるので国内工場にいる場合、挑戦する機会はほぼ無...
勤務時間・休日休暇:
法令遵守第一。以前は就業前にラジオ体操や職場清掃が義務付けられていたが、行政府に業務の一環と指摘された際、ラジオ体操は任...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
割りと古風な社風だと思います。
年功序列や勤続年数で職位のポジションが決定している部分があります。
あとは絶対的な決定権を...
福利厚生:
女性が多く働いていることもあり、出産休暇や育児休暇制度がしっかりと備わっています。女性だけでなく、男性でも育児休暇を取得する方も多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
フレックス制度といいながら、自由に取れないフレックス制度で、求人票の表記に問題がある。
仕事量は、指示された仕事を優先にこな...
モデル年収:
間接部門の役職は、課長からしかない。ただし、役職手当も3万円のみで、微々たるものであり、仕事量との折り合いはつかない。しかしなが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
男性社員に関しては仕事が出来れば特に問題はないかと思います。仕事に対して不真面目だと、どの会社でも同じだと思い...
勤務時間・休日休暇:
前は残業もかなりありましたが、今は残業時間も短くなってるいると思います。休日は多くはありません。休日(GW.お盆.年末年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は入社前に提示される通りです。私は管理職候補として入社したのですが、1年間製造に携わってほしいとのことで製造にいる間は最低賃金...
勤務時間・休日休暇:
基本的に会社カレンダーがあり、土日に出勤することはありあません。世間的な長期休暇も長くあり、年間休日120日以上はあると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:派遣で働いていましたけど、9時~17まで休憩もあり、水が流れないから大変だったけど、仕事は、部品が小さいので大変です...
入社理由・入社後の印象:派遣社員です電機検査結果小さな部品で、軽さから重い物のまで有り、これが終わったら次々これやって、目が悪くなる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長できる環境か】仕事を通じた技術面での成長は難しい。業務上、特定の有識者に高度な問題が集中してしまい、且つ、それらの...
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】能力が認められると、より難度、責任の高い案件を任せられる。 社内で相談できる有識者が減少し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は同業種に比べると多少高いかも知れませんが、賞与は計2ヶ月程度です。
昇給は7月に行われます。
残業手当、通勤手当などはしっかり出...
組織体制・コミュニケーション:
工場内の作業員同士はみな仲が良いので会話などはしやすい環境ですが、社長は社員同士が始業前や休憩時間に雑談をして...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
大手の子会社ということもあり、福利厚生や年間休日数などはしっかりしている。休暇も取りやすく計画した休みが取れるため、ライ...
勤務時間・休日休暇:
上期と下期で残業が全く異なります。
上期は基本的に暇で残業ほぼないです。
変わって下期は残業は毎日2~3時間に加えて基本的に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社宅、通勤手当、退職金(在籍3年以上)、財形貯蓄、親睦会と一般的なことです。
家賃補助など無く、副業もNG
福利厚生は弱いです。(特徴...
給与制度:
昇給は年1(5月) 賞与は年2(7月、12月)
手当は、通勤手当、残業手当ぐらい。
先日、社宅がリニューアルし主に若手や一人暮らしした...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
上司とは話がしやすい、基本何か言えば、対象してもらえるし、ただどこ言っても、大変なので、あまり状況はかわらない...
給与制度:
残業が長いわりに、給料がやすい、昇給もしても雀の涙ていど。
ボーナスも年4か月分だが、一回20万ほどでいいが、普段の給料が安いため、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的にはできない。
しかし、女性社員の場合においては違い、かなり楽にとれる。
多様な働き方支援:
ない
福利厚生:
無くてはならない福利厚生はすべからくあり、ちゃんと行使できる環境にある。
ただし、上層オブの一つ返事で変わることも…
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:有給休暇を使う際、スムーズに対応してくれます。社員の為に自動車整備部があり安い価格で点検してもらえます。
福利厚生:なかなか給料が上がらない。冷暖房完備ですが快適に作業できません。温度設定や可動時間を改善して頂きたい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
帰らない人は本当に遅くまで仕事して、朝も早くに出勤しています。
土曜出勤日があるので辛いです。
国民の休日も仕事なので日本国...
女性の働きやすさ:
女性の待遇はいいです。
ただし、社員旅行の時などは会長の喜び組です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
客先常駐のため、勤務時間は現場によります。コアタイムが導入されているため、時間休はとれずフレキシブルに働くことは不可能で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:未経験しか入れないので優れた人が入ってくることがない。ある程度の仕事ができるようになればほぼ自由に時間を使...
平均年収
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--- 時間教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】特になし。それどころか社内規定の教授や研修といったまともな指導はなし。
平均年収
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--- 時間成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】新規品や受注品を担当し、客先にお礼を言われた時や指示が出来たとき