平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給:正社員もアルバイトも達成度別に明確な基準があるのでわかりやすく目標が立てやすい。
賞与・インセンティブ:成果に応じて公平な基準...
福利厚生:
小さい会社ながら社長が元大手会社の役員だったため、福利厚生はほぼ大手と同等で働きやすい。子育て中でも周囲のサポートもあり寛容。有給...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長いと思う。朝、社用車を倉庫からとってきてバイトの子達を迎えに行かなければいけない。正直めんどくさいが社内ルー...
働きがい:会社の成長と共に人が増えてきているので、年に数回はアルバイトも含めレクリエーションを実施していけばより楽しく働けると思います。
企業カルチャー・社風:
本体はマンションディベロッパーだが、新規事業の立ち上げで、色んな領域に手を出していて挑戦的な企業。挑戦的ではあるものの...
組織体制・コミュニケーション:
社内の雰囲気は良いほうだと思う。
定期的に社内の飲み会やイベントも開催されているので、入社後に孤独になることは少...
平均年収
395 万円残業時間(月間)
44 時間企業カルチャー・社風:
いろいろな挑戦をします企業です。(失敗が多いですが)風通しも割といい会社です。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケ...
勤務時間・休日休暇:
定時の30分前に出勤し、事務所清掃して朝礼をしています。その時間は残業としてカウントされてますが、みなし残業がついている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若い世代には積極的さを求めていると思いますし、挑戦したいことは言ってみて問題ないと思います。積極的に行動している、もし...
勤務時間・休日休暇:
パートナーさんの予定などがまず最優先です。なので、人が少なければ出勤が必要なのはもちろんなので、希望する休みがとれるかど...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:シフト表に書き込み、店長が振り分けをするので、希望通りのシフトに出れる訳では無い。稼ぎたくても稼げなかったり、波があった...
働きがい:ここで得た繰り返しの技術は何に対しても転換でき、今でも自分の基礎として生きています。ステンレスをピカピカに磨く、使う道...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
●昇格・昇給:年2回
●賞与:年2回
●交通手当:50,000円/月 まで支給
●住宅手当:20,000円/月 まで支給
●ひとり親家庭育...
女性の働きやすさ:
女性にとって働きやすい会社だと感じています。
理由は2点あります。
?産前産後休暇・育児休暇のサポートの充実
休暇取得前~復帰...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
人とのコミュニュケーション能力が働きながら身につきます。特に学生アルバイトと接する機会が多く、上手く使って行かな...
仕事の裁量権:
裁量権は特に無いです。店長、副店長がいる以上はそこから役職が上がることはなく、上が辞めるまで下が上がって来れないです。あくまで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:テレビCMを見て、カット数が少なく少ないセリフ店に行ったら今何をしてくれるのか分からない、お得か分からない。同じCMを何ヵ月...
企業カルチャー・社風:会社独自のフィロソフィーがあり毎朝朝礼で交代でフィロソフィー本を読み、みんなで今日のお題についてディスカッションします...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事が多いです 量的には少ないですが、それなりのやりがいはあります
成長性・将来性:【会社の将来性について】一層の国際化が期待できます。輸出入の重要性が高まっている中、様々な分野におけるサポートに期待できます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】全体的に感じるのは、“できない人はいらないよ”という感じです。はっぱをかける、やる気にさせるとい...
給与水準:派遣社員ですが、時給1000円の割には忙しくないです。やることは少ないですが、責任や、色んな方に見られているので、いつ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アットホームな社風で意見を言いやすい雰囲気があります
組織体制・コミュニケーション:
1フロアのため、情報共有しやすく、役...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはとりやすい。
勤務時間:8時~17時
休日休暇:週休二日制、GW、夏季、年末年始、特別休暇(介護・育児...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、8:30~17:30もしくは9:00~18:00です。
休日休暇は土日祝。年間休日も125日以上です。
休日はき...
給与制度:
昇給は年1回、賞与は年2回、手当は資格手当(宅建、設計士ほか)や役職手当などがあります。
管理部門の賞与は事業会社の業績によって決定...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若々しさがある会社だがいろいろと整っていないところが目につく。
組織体制・コミュニケーション:
長机で向かい合いながら仕事...
企業カルチャー・社風:
ひかくてき楽しいかも
上層部が非常にきびしかった
組織体制・コミュニケーション:
一部コアなグループがあった
若い人多かったの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:女性が多い職場のためか、環境づくりに力を入れていたためとてもキレイな職場だった。自分たちの働く環境は自...
勤務時間・休日休暇:基本的に休みは取りやすい。定休日が毎週1日あり、月に1度定休日が2日つづくことがある。希望休があれば割と好きな日に取れる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
第一地銀の安定感。地域からの信頼度はナンバーワンであり、そこは強みであると思う。
事業の弱み:
金融業のため衰退していく展望。合併等...
成長・キャリア開発:
定期的にキャリア面談は行われ、理想聴取はあるが、実現率はかなり低い。
働きがい:
ある程度年数かけて働かない限りやりがいは感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与水準は非常に低い。同業では、会社の規模に関係無く最も低い部類だと思う。インセンティブはほぼ無く、やってもやらなくても余り変わら...
会社の安定性:古くから地元で根強くシェアを広げているので会社自体が不安定ということはないです。ただし、社員の入れ替わりは早く2~3年してやめ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】これはわたしが正職員でないためも大きいですが、正職員の様子を伺いつつの職務にあたること...
教育・研修:社員の成長のための取り組みとも重複しますが、社内研修会は頻回にあったのが特筆すべき点です。初歩的な内容のものから、外部講師を招い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
わりと身内感の強い感じなので休みの相談などはしやすいし、休みも取りやすいです。
年末に各店の従業員が集まり忘年会をしていました。楽し...
組織体制・コミュニケーション:
気やすさゆえにトラブルが多かったです。全員の距離感も近く、お客さんとも仲良くする風潮があるので穏やかには働けな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与が上がるのは昇格した時でないと基本的に上がらない。
評価制度:
評価はとても曖昧です。どうすれば昇格するのかが明確ではなく、繁忙期...
勤務時間・休日休暇:
人不足に振り回されている。シフトが不足していれば当然社員が埋めなければいけないので外食産業にありがちな長時間労働、少ない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
最初は日給10000円から始まり実力主義であるため人によって日給が変化していきます。
評価制度:
サンプリング・クローザー・ディレクタ...
福利厚生:
退職金はなし。住宅補助としてお金は頂けないが共同アパートはある。
オフィス環境:
小さいオフィスです。基本的には女性の方が中心に事務を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業はどんどんやっていってます。
これからにも期待ですしまた戻りたいとも思ったりします。
事業の弱み:
あまり思い浮かびません。
事...
成長・キャリア開発:
接客に関しては成長できると思います。
色んな方と出会えるのでこれからにも繋がると思います。
働きがい:
色んな人と繋がれるので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
販売だけでなく、取引先とコミュニケーションがとれたり、店舗のマネジメントができるため、挑戦する機会はある方かと思う。
組...
成長・キャリア開発:
早くに店長経験が積めるため、ただのアパレルではなく色々なお店や業務がしたい方には良いかもしれないが、それに対するインセン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給:初年度から給料に上下があるため何とも言えないが、実績を出し続ければ上がる。
賞与:業績が良ければ出る。
各種手当:グループ会社全...
福利厚生:
住宅補助は無し。寮はあるがかなり古い建物で、利用している人は少ない。通勤手当は人材派遣業のため基準に則って支給される。退職金は無し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:給与は月給制で安定はしているのですが、そこから給与が上がることは一切無さそうでした。エステの試験を受けて合格してもそこに手当な...
多様な働き方支援:休みが基本的にとれないので、ちょっと旅行に行くとか、そういうプライベートはほとんど楽しめてないことが多かったです。休みも週...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【責任や裁量権について】仕事に慣れる迄は、なかなか次の仕事を覚えれません。なので、その人次第ですが早くからは与えてもらえないと思い...
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】少ない。直属の上司、課長、営業の人1人しか相談相手がいなかった為
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はしっかり検討してくれます。
会社への貢献度を面談を通して定期的に把握してくれます。
賞与は年2回、業績が悪くても必ずしきゅうされ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間
8時〜17時 (1時間休憩)
基本残業はありません。
休暇は年休憩107日程度あります
多様な働き方支援:
リモートワー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
裁量はありません。本社の指示が絶対どす。
役職がつくにつれてその傾向が強くなります。
お客様に対しては自由な提案ができると言う点に...
福利厚生制度の満足点:
特になし。
確定拠出年金の補助がある点は良いが退職金はなし。
社員持ち株制度はあるが議決権もないためほとんどの社員は購入し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
役職は比較的早く付けてくださることもありますが、給与面とは合ってなく、勤務時間も長いのでプライベートがなかな...
組織体制・コミュニケーション:
他事業部の方や、上司とは
比較的話しやすく交流や助け合いも
多い為、風通しは良かった印象です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:今は少し安いのでもう少しあげていただきたいけど扶養範囲内だと限られてくると思います、交通費が500円しか出ないからなかなか電車でも...
給与水準:時給制で今は安いものの扶養範囲などなければそこそこの時給が貰えるところと残業も少し遅れても15分つけさせてくれるところ。あとは自分...