平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格を取る際に会社からも援助をしてくれるので、ステップアップしやすい会社でした
働きがい:
役職が上がるにつれて、給料形態も...
勤務時間・休日休暇:
休日は月に9回あります。
有給もきちんと使える会社です。
多様な働き方支援:
副業は会社でも認めてくれた為、働きやすい会社でし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:売り上げを上げるためには、まずトラックを運転してくれる運転手を確保することが第1だと思うのですが、その運転手がどんどん辞めてい...
雇用の安定性:人の確保に力を入れすぎるあまり、選考などをする余裕もない。とにかく入社させて、仕事をなんとなくわかればそのまま独り立ち、あとは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容な方だと思う。ミスがあった場合、ミスをした本人が原因や対応策などをシートに記入するが、そのミスの大きさ...
働きがい:【他部署との関わりについて】営業が仕事を持ってきて内容について話し合う場合は営業との関わりが多い。まとめ役や受付役をしなければ作業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジにくい。今まで問題なかったことに関して、目標が同じなら今までと同じでいい、という雰囲...
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】どちらかというとチームでの仕事が多い。授業やクラス経営は個人的かもしれないが、何か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社理由】通勤の弁【入社後のギャップ】フレンドリー、割とざっくばらんな人がいます。硬い感じの人もいます。フロントは...
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】皆やる気満々で出社してきます。繁忙期や満室日、個人のC/inが多い日等は、各々が率先して勤...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給制度は年に1回(少額だが必ず基本給が昇給する)賞与は年2回。最低限の手当てのみ。
評価制度:
事務職のため、書類的な物や手続きの納...
福利厚生:
通勤手当はバスで通った場合にかかる料金分だけだった。福利厚生で某ホテルに安く泊まることができていたようだ。(利用したことはないため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
【繁忙期】
一般的に税理士事務所の繁忙期は12月から翌年5月です。弊社もご多分に漏れず繁忙期なので、この時期はどうしても残...
オフィス環境:
【通勤・クルマについて】
駅から徒歩5分の好立地にあり、目の前にバス停もあることから、たとえ自家用車を所有していなくても通勤しや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:有休はとれないですね。基本です。休日は取れますが、日曜日にも3時間という変な仕事があります。それは休日出勤にはならず、ど...
成長性・将来性:共同労働という、極めて時代遅れな考えを押し付けてきます。30年かかってようやく法の整備が進みそうだ、と上層部はいいますが、普...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みたいときは希望を出せば休みが取れます。シフト制なのでチームとうまく調整しながら休みを取ることもできる。
子ども持ちの人...
成長・キャリア開発:
作業は1人でやるのではなく、チームワークで一緒に作業するという感じです。
資格取得や研修はおそらくないと思います。
働きがい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
基本的には接客業の為お客様からの対応で一喜一憂する事が多いです。
また、風通しがいい会社なため直接上役や役員からのお...
事業の強み:
親会社が健全経営の為倒産はなかなかなさそう。休みなど改善されている
事業の弱み:
多面性が少ない。同じ職種、ジャンルでの強化を繰り返...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
単に、今抱えている取引先に甘えているだけで、新たな開拓には消極的。
組織体制・コミュニケーション:
雑談レベル。真剣なやり...
給与制度:
賞与の支給率の公表は無い。支給された額しかわからない。
業績が良いのか悪いのかすら、全く知ることがない。
評価制度:
絶対評価も相対評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
経営陣が若いので失敗を恐れずチャレンジ精神がある。
また、社員に耳を傾けられているので、末端社員の意見が通りやすい
事業の弱み:
自社...
成長・キャリア開発:
営業としては飛び込みも日常的にあるので、営業としてアウトサイドセールスに挑戦してみたいと思う人にはぜひおすすめ。インサイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
早く出勤するのがやる気がある証拠だと言われたり、休日に仕事の段取りの強要する
多様な働き方支援:
上司が終わるまで帰れない
福利厚生:
人並みにあります
オフィス環境:
社員のロッカーや休憩室等はない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
7月12月、どちらも10日に支給。求人通り年3.4%。他の所はその年によってパーセンテージが変わるところもあるらしいですが、ここは良く...
勤務時間・休日休暇:
シフト制。夜勤も8時間労働。祝日は関係なく仕事なのは仕方ないが、祝日分の振休があると良いと思う。
多様な働き方支援:
副業は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗に対しては同じ失敗をしないように注意されるが厳しいまではない。営業事務をしているとき、担当営業マンが営...
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】初めて事務兼営業サポートをさせていただき、たくさんの指導をいただきながら、自信を持つことができ、成長...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は決まった月額貰えるため、基本給を抑えられている職種以外では十分に貰えているのではないかと思います。昇給は給与表に準じて上がり...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長く感じる
休憩働き一時間
場合入社よっては調整ある
多様な働き方支援:
偉い人達はリモート会議をしている
年休は取りや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:勤務時間はお昼の2時から早い日は深夜0時まで、長い日はスタートは変わらず、朝の5時まで。だけど残業手当はつかないし、そも...
勤務時間・休日休暇:労働者の権利でもある有給休暇が当時なかったこと!これには非常にびっくりです。また、タイムカードは出勤だけ切るという、いか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に日中の作業なのであまり残業はないとこと土日祝日は基本的に休み
忙しいときは土曜出勤もある
ただし遠くの現場とかにもい...
給与制度:
年功序列の会社なので若くてもできる人と年齢いってるがあまりできない人だと年齢が高い方が給料がいいのは見直した方がいいと思います
ちゃ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:人との関わり方という点で、お越しになるお客様がご年配の方が多かったので、ゆっくり相手に合わせて話すということを大事にすべ...
女性の働きやすさ:着物を着て草履を履いているなかで食べ物を持ってなかなかのスピードで動かなければならなかったのが厳しかった。時には階段の上り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】ホールバイトだったのですが、忙しい時は動き回るだけで、ちょっぴりヒマな時でも、カクテルの作...
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】自分の希望した休みがもらえるし、夜間のバイトだったので、やろうと思えば昼間のバイトも掛け持ち...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
とにかく、品質が良いです。納期もきちんと守られています。お客様からの信頼が非常に厚いです。建築に関わる会社なので、神経質な設計士...
企業カルチャー・社風:
従業員を大切にしているので、勤務年数の長い人が多いです。転職される人は知っている限りほぼゼロ。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:30~17:00
現場で17時を過ぎる、または朝早出出勤した場合、休日出勤した場合にのみ時間外残業が認められ...
成長・キャリア開発:
多くの手に着く資格をとれる。また受験費用の負担、遠方の試験会場まで交通費も全額負担してくれる。ただし自分で受験した場合は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
電気工事をおこなう工事スタッフの工事における知識はもちろん、スタッフそれぞれが持つ技術力の高さについても、発注先より高い評価を得...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社当時は、ほとんどが、外線工事、発変電所工事が主で、北電、北海電工から直接下請受注で、各会社に工事を振分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
具体的な資格等はない。
人の大切さがわかる
働きがい:
仕事はたくさんある
勤務時間・休日休暇:
残業が多い
多様な働き方支援:
早帰りとかはまずない!
期待しない方が良い
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【先輩からの指導について】基本的に何処の会社でも使えない様な人しか入社してこないので、けなされて終わり、使えない人はとことんター...
教育・研修:【社員教育に積極的か】今の現状がいっぱいいっぱいなので、新しい社員の教育よりも 残業代を減らすため出来る人が、新しい社員の仕事を...
平均年収
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--- 時間勤務時間・休日休暇:休みや代休がきちんとしているが、有給休暇や研修休暇を十分使用していない職員が多い。取ろうとしないのかとることができないの...
女性の働きやすさ:育休、産休の制度はきちんとしている。既婚者のための職場設定は毎年人事に反映されている。定時に就業できるように指導がなされて...
平均年収
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--- 時間教育・研修:【社員同士での勉強会や情報交換について】就職活動中の多くは働く気があって、求人へ応募を何度も失敗し、途中で希望の仕事を諦める事が...
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】お金が無いから働く。と言う理由は当たり前だと思います。それで良いと、思わせてくれました。就...
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--- 時間成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】再生可能エネルギー事業については地域的な高いポテンシャルと経営者の強い意思もあり、私が...
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】我が国の懸案であるCO2削減のために再生可能エネルギービジネスの最前線で働いており、社会...
平均年収
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--- 時間事業の強み:
今、日産ではe-powerを主力に販売していて電気自動車もラインナップに加えて販売しているので、世界的に電気自動車に移行していき...
成長・キャリア開発:
営業職は基本お客様対応なので、接客などのスキルはある程度あったほうが良いと思います。新規客の場合は展示車をご覧になってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
一般に想定される各種保険はあり。
不動産もやっていたはずなので低額の社宅が借りられる可能性がある。
オフィス環境:
一般にイメージされる...
給与制度:
昇給不明(昇給まで働かなかったため)。
賞与は1年目なし、ただし寸志を貰える
賞与は2年目からおそらく貰える(額不明)。
評価制度:
評価...