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福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
社員寮(全額負担)がある
オフィス環境:
衛生面は徹底しておりオフィスは清潔に保たれている。仕事場も綺麗で最初の畜産のイメージよりもか...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
女性は初めのうちは現場に入り仕事をし、キャリアアップとして事務方の仕事を任される傾向にある。現場では力仕事や設備のメンテナ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業文化・社風・組織体制:新しい意見ややり方を受け付ける風土は無く、個人の感性を尊重できる企業では無い。仕組み作りに興味がなく、言われた事を...
年収・給与 について
給与水準:求人票には年1回の昇給がある様な事が書いてあったが、入ってみると無かった。今後上がる見込みも感じられなかった。
年収・給与 について
給与制度:
昇給は、微々たるもので。何年いてもおそらくそんなに昇給しないと思います。賞与については、余程のことがない限り、支給してくれると思い...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
サッカーに興味がある方はやりがいを感じると思います。また、ライン作業を黙々とこなそうとしている方は意外と自分だけの作業に...
事業展望・強み・弱み について
成長性・将来性:業界全体が縮小傾向にある中、独自技術に長けているわけではないので、シェア拡大どころか縮小していく可能性が高いです。
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について
勤務時間・休日休暇:基本、休みは休みとして過ごせます。極端に個人的に仕事を抱え込む事はなく、家族サービスなどプライベートな時間は...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:総務部の方がしっかりとされた方が多く、現場の士気を高める為に動かれており、現場の上長に対して良いものは良い、悪いものは悪...
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