平均年収
342 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
この会社の給与制度として、まず給与は年俸制度になります。その年俸を14で割ります。1年は12ヶ月ですので14等分の12を各月で支給...
休日休暇:
休みの取りやすさは事業所に左右される。慢性的に人がいないので‥
慶弔休暇、法定休暇などあるが
年末年始の休みは自動的に有給が消化される...
福利厚生:
住宅補助はあります。寮はありません。
通勤手当は出ますが、阪急六甲から職場最寄りまでのバスの交通費が出ないことが不思議でした。
オフィ...
成長・キャリア開発:
介護福祉士資格取得のための費用助成がある。この会社での勤務経験を通して看護師との連携も強く取れるため介護士としてだけでは...
成長・キャリア開発:
最初は、介護技術を教わり、目の前の業務で精いっぱいだった仕事が、お客様の気持ちを考えて介護したり、少しの工夫でお客様がで...
勤務時間・休日休暇:
休日に会議があると出勤しなければならない。デイサービス所属になるとイベントの準備で業務後、休日も動かざるおえない状況にな...
企業カルチャー・社風:
事務所で作業中、法人幹部のかたが入って来られた際に偶然間が悪く挨拶を立ち上がってする事が出来ず声だけの挨拶になってしま...
福利厚生:
退職金は月2000円ほど給与からひかれて積み立てていく形の退職金に加入します。
住宅手当は最大20000円出ます。これは賃貸・持ち家...
勤務時間・休日休暇:
月3日分指定の日に希望休を出せばほぼ確実にその日は休めます。
早出7:30〜16〜30
日勤9:00〜18:00
遅出11:0...
事業の強み:
特養、ショートステイ、デイサービス、小規模多機能型居宅介護、有料老人ホームと非常に多角的な経営を実施。
事業の弱み:
利用者に関して...
経営陣への提案:
部署により忙しさが違うように感じます。
細かい職種が違うので仕方ないのですがやはり自部署で電話対応や来客対応を担っているためか...
成長・キャリア開発:
資格取得手当も研修もありますが、なんせ参加する余裕がありません。
働きがい:
働きがいはあまり感じていないです。
日々忙しく余...
成長・キャリア開発:
介護福祉士・介護支援専門員・認知症実践研修・認知症実践リーダー研修など勤務年数に応じて資格取得できる。資格取得支援制度の...
評価制度:
法人変更後が最近で、評価方法も今回が変更して初めてになります。5つの課題に対し、それぞれ2つづつ、各人で目標を立てます。その段階で...
給与制度:
毎月の給料はそれほど多くない。賞与を含めると年数に応じた金額になる。3月末にも賞与が出るため、賞与は年3回。
評価制度:
昇進、昇格は...
企業カルチャー・社風:
チャレンジする姿勢は評価される。やりたいことがあれば、挑戦させてくれる。
組織体制・コミュニケーション:
数ヶ月に一回、上...
企業カルチャー・社風:
大きくない会社なのでコミュニケーションは取りやすいので風通しはいいと感じる。
またスタッフは多くないので、様々な仕事を複...
事業の強み:
経営者が新しい事に前向きであり、様々な取り組みを行おうと研究している。
事業の弱み:
まだ会社の歴史が浅いので、ルール等詳細な部分が...
企業カルチャー・社風:
社長次第ではあるが新しい取り組みは行いやすく、成果に応じた報酬もある。自分のしたいことを実行しやすい環境で、特に不満は...
成長・キャリア開発:
様々な取り組みをさせてもらえるので、働く人次第ではキャリアアップや成長が見込める。ただし、上昇志向がないなら厳しい印象が...
勤務時間・休日休暇:
早出、日勤、遅出あります。介護だと夜勤もあります。
休みは多くはありません。年間110日です。月9日か8日か月によって決ま...
モデル年収:
1年に1回、1万円くらいはあがります。役職はもらってないのでプラスになると思いますが、いくらぐらいかはわかりません。基本給が低い...
事業の強み:
放課後デイでは珍しい同学年での療育、専属ドライバーの雇用などほかのデイとは違った療育ができる。
管理者の裁量が多く、同じ社内でもそ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前の条件と入社後の条件が全く違っていました。
少し特殊な勤務条件で正社員としての雇用でしたが、入社してみる...
働きがい:
利用者様に喜んでもらいたいという気持ちから、様々なサービスを考えて提供しています。中には、亡くなられた利用者のご家族から、後日感謝...
企業カルチャー・社風:
何よ、人との関りを大事にしております。ただ、入浴介護でお風呂に入ってもらうだけでなく、どのようにすれば、快適だろうか等...
平均年収
284 万円残業時間(月間)
9 時間女性の働きやすさ:
子育てをしている女性には多くを望まなければ、働きやすい環境です。残業はなく定時で必ず帰ることができますし、持ち帰り仕事もあ...
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼありませんし、休みもとれやすいです。子育て中の主婦なら条件は良いのではないでしょうか。
有給が付与されるまでは休...
平均年収
362 万円残業時間(月間)
18 時間勤務時間・休日休暇:
入所に関してはもう少し働き方改革がすすめばもっといい環境になるとおもいます。昔ながらの職員には我慢させるという体制が続く...
福利厚生:
福利厚生が充実と記載があるが、どのような制度があるのか不明。実際に利用する機会はない。または、利用する環境が整っていない(理学療法...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日勤帯で勤務可能
早い時間は、家庭の事情があれば、チームで分担してシフトを組んでもらえるのでありがたい。仕事も自分でほぼほ...
企業カルチャー・社風:
社風→黄金律の元各施設ごとに違う
組織体制・コミュニケーション:
上司とは会話がしやすくフレンドリーに接していける。階ごと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
パートなので、契約した時間で働かせて貰っています。子供の発熱時の休みや早退も快くさせてくれるので。そこは本当に有難いです...
福利厚生:
退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会、ストックオプション全て、ないと思います。
食事は会社の補助があり、数百円で入居者の方と同...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与はとても安いです。全員少し時給が上がりましたが、処遇改善からの分配なので、見た目だけで実は年収は変わっていません。代わりに処遇...
仕事内容:派遣アルバイトに身体介護させれば、正社員は何もしない。管理者が、現場を知らない。一方の話だけ聞いて、もう一方の話をきかず判断する。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月給はある程度までは、経過年数で昇給するが、社員等級ごとの上限が決まっているのでじきに頭打ちになる。賞与は考課による個人ごとの上下...
事業の強み:
高級有料老人ホームとしてのケアの質の高さはトップレベル
事業の弱み:
高級有料老人ホームというマーケット自体がニッチである一方で近隣...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、管理職であれば自分で時間調整が可能。休暇の調整もしやすい。急な休み対応も出来るが、部署によっては急に休むと迷...
給与制度:
時給は最低賃金から。介護職の場合は夜勤をしてやっとまともな給料といった印象。院内保育園、民間学童などがかなり安く利用でき子育て支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
正職員の方は全く年休を使っていないと思います。使わせてもらえていないのかもですが。
残業は凄まじい。正直ついていけなかった...
企業カルチャー・社風:
よくありません。
組織体制・コミュニケーション:
上司によります。
ダイバーシティ・多様性:
特に問題はないと思われます。人が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
人員不足がすごく目立ちますが、
みんなで協力して、何とか回しくていく事が多いです。。。
常に人が足らないと言う感じです。
働き...
給与制度:
時給は、
あがる時と、あがらないとときがありました。
年に2回寸志を頂けますが、
時給が安いですが、
寸志も少なかったです。
上がったり下が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は少し少ないと思う。土曜日は3週に1回程度出勤する。夏季と冬季休暇も数日ずつので夏と冬は他の時期と比べると割とまとま...
勤務時間・休日休暇:
リフレッシュ休暇といった独自の休暇制度をもうけているのは好印象である。実際にリフレッシュ休暇は取得が必須なので、休暇の日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ミスをしても周りがフォローしてくれます。人物的に良い方が多いです。中には個性的な方もいらっしゃるようですが。
組織体制・...
企業カルチャー・社風:
わかりません
組織体制・コミュニケーション:
わかりません
ダイバーシティ・多様性:
外国からの技能実習生も受け入れており技能...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:福祉業界ですから就業時間もバラバラですので人間関係の構築に最初は戸惑うかもわかりません何かと法人内での行事、クラブ活動があるの...
オフィス環境:法人内で働いている人は無料で系列病院で治療できました。年に一度の健康診断も無料です。年に一度全体でのパーティーもあります、旅行...
平均年収
279 万円残業時間(月間)
15 時間企業カルチャー・社風:
普通の企業とは格段に違いがあるように感じます。
新しいことや変わったことが好きで、当たり前という概念をなくすような社風で...
給与制度:
他の介護職と比べると給料は貰っている方かと思います。国家資格を持った専門職では資格手当があるのでスタートの給料が違います。
後に介護...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
介護にしてはましな方ではないでしょうか。でも手当・残業込みで20ちょっとという感じですりボーナス一回分は基本給よりも少ないのであま...
給与制度:
処遇改善手当(月約35000円)6ヶ月分を月2回に分けて支給する仕組みを取っている。基本給や賞与は低いが処遇改善手当が出る月は手取...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
当法人は「豊かな明日へあなたとともに歩みます」の経営理念のもと、すべての人が安心して住み慣れた地域に住み続けていける福祉サービス...
福利厚生:
賃貸で自宅を構えている人に支払われる家賃補助手当や家族手当の額が手厚く、ありがたい手当だと感じています。勤続3年後から退職金があり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は
早出、日勤、遅出、夜勤が基本
残業は基本NGでだいたいの職員は定時で帰宅している。
希望休は月に2日好きな日を選ん...
企業カルチャー・社風:
利用者の尊厳を守り、その人らしい生活をさせることを目的としています。多くの介護事業所では、利用者第一主義を企業文化であ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的に上からのワントップなので、会議などしてもあまり意味ないのではないかと感じた。新しいことに常に挑戦していこうとい...
成長・キャリア開発:
キャリアアップ研修が各地域ごとに行われる。その研修を受けることで、地域からの手当がもらえるようになる。
働きがい:
好きな活...